自动离职有没有失业补偿
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
自动离职有没有失业补偿
报告编号：NO.20240418*****
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查看完整报告关于自动离职有没有失业补偿的问题,根据相关政策法规分析如下：
自动离职不属于非本人意愿中断就业，不符合领取失业保险金的条件。
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
非因本人意愿中断就业包括下列情形：
一是劳动合同终止的。
二是用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的。
三是由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的。
四是被用人单位解除劳动合同的。
五是劳动者本人依照《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的。
六是法律、法规、规章规定的其他情形。
【法律依据】
《社会保险法》第四十五条，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
回复于 2024.04.18 12:55
咨询助手提示访客：
问题本身描述得不够详细，且解答律师偏少，
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