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我们是销售型公司,现在老板想给所有销售员工签竞业协议,想问下普通销售员工有签竞业协议的义务么销售员工有签竞业协议的义务么?

135 ******** 北京-西城区 2021-07-30 08:44 劳动纠纷

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

您好,我们是销售型公司,现在老板想给所有销售员工签竞业协议,想问下普通销售员工有签竞业协议的义务么?

报告编号:NO.20210730*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

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    金乔逸 专职律师

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    您好,可以签订协议并约定经济补偿金!

    回复于 2021.08.01 19:50

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    温国彪 主任律师

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    咨询电话:15910813057

    对于普通员工来说,竞业禁止可以签,离职后公司按月支付给您补偿金才起作用。要不然只是形式。

    回复于 2021.07.30 11:11

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    赵江涛团队 合伙人律师

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    回复于 2021.07.30 11:00

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    可以签,双方协商一致即可,但是公司需要支付您补偿金。

    回复于 2021.07.30 09:24

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    咨询电话:13701139581

    签竞业协议,履行期间,公司要给你发部分工资的

    回复于 2021.07.30 09:17

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    北京环赢律师事务所 高级合伙人律师

    帮助人数:27430

    咨询电话:13521737744

    没有

    回复于 2021.07.30 09:02

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    王文奎

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    咨询电话:18622810614

    需要看合同约定即可的。

    回复于 2021.07.30 08:59

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    李建成 主任律师

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    咨询电话:4006777998

    你好,建议和对方协调解决,必要时收集证据 可以向法院起诉。

    回复于 2021.07.30 08:46

  • 北京沃闻律师事务所

    帮助人数:8094

    对于普通员工来说,竞业禁止可以签,离职后公司按月支付给您补偿金才起作用。要不然只是形式。

    回复于 2021.07.30 13:52

  • 侯义民

    帮助人数:8784

    对于普通员工来说,竞业禁止可以签,离职后公司按月支付给您补偿金才起作用。要不然只是形式。

    回复于 2021.07.30 09:38

  • 任英男 专职律师

    帮助人数:1484

    对于普通员工来说,竞业禁止可以签,离职后公司按月支付给您补偿金才起作用。要不然只是形式。

    回复于 2021.07.30 09:36

  • 章敏 专职律师

    帮助人数:93312

    你好, 可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    回复于 2021.07.30 09:35

  • 李国蓓 主任律师

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    看销售产品是否涉嫌了保密相关的产品。

    回复于 2021.07.30 09:28

  • 锦政

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    您好,您这边所有的销售人员都要签订这个协议吗

    回复于 2021.07.30 09:24

  • 周雷

    帮助人数:20327

    您好,对于掌握公司客服信息的,公司有权要求和员工签订竞业禁止协议。

    回复于 2021.07.30 09:12

  • 马佰刚

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    单位对能接触到企业商业秘密的人员是可以要求签署竟业限制协议的

    回复于 2021.07.30 09:07

  • 周京立 专职律师

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    你好,单位对能接触到企业商业秘密的人员是可以要求签署竟业限制协议的

    回复于 2021.07.30 09:05

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