我想咨询医院对员工扣罚工资是合理的吗？
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
我想咨询医院对员工扣罚工资是合理的吗？
报告编号：NO.20240326*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
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回复于 2024.03.26 13:58
你好，要看扣罚是否有依据，比如公司有没有规章管理制度，规章管理制度的条款是否合法合理。
回复于 2024.03.26 13:58
要看你的具体情况
回复于 2024.03.26 13:58
通常情况下，如果对工资问题有异议，有以下维权方式，首先是双方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位恶意拖欠劳动者工资，可以拨打12333维权。
更多复杂的工资相关法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
回复于 2024.03.26 14:28
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医院无理由或者乱扣员工扣绩效工资是不合理的。劳动者和用人单位建立劳动关系后，用人单位不得非法或变相对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为，企业以罚款条数来扣绩效工资是不合法的。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。接下来跟华律网小编一起来看看。一、医院扣绩效工资是合理的吗?医院无理由或者乱扣员工扣绩效工资是不合理...
在驾驶汽车的时候大家一定要注意安全，不能超速。超速之后，可能就会有扣分罚款的处罚，造成交通事故还会承担相应的责任。大家对于超速方面的问题可能不太熟悉，那么大家知不知道超速扣6分罚200是哪种情况今天华律网小编为大家整理了相关方面的知识，下面一起看看吧!
我们知道开车的话都是需要有驾驶证的，驾驶证都是有分数的，一般是十二分，如果有违规的行为就要被扣分了，那么交通违章如果扣2分的话会怎样处罚呢下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
闯红灯会被扣6分，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。而我们都知道一旦驾驶证被扣分达到了12分，是不能继续驾车行驶的。而且闯红灯也是十分危险的，极其容易发生交通事故，一旦发生交通事故，就不止扣6分罚款200了。关于闯红灯扣几分罚多少钱的问题，下面华律网小编为您详细解答。
现在随着人们的生活水平的日益提高，人们在出行方面是有着越来越多的选择，人们总是能选择适合自己出行的方式，但是绝大多数还是喜欢购买一辆自己的小汽车来作为自己和家人的交通工具。但是道路上的小汽车也越来越多。交通事故也在频频发生。那么你知道闯红灯扣几分罚多少，就让华律网小编来告诉你吧。
交通违章逆向行驶的，扣3分，处警告或者20元以上200元以下罚款。机动车通过交叉路口，应当按照交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察的指挥通过。关于逆向行驶扣几分罚多少的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
问题分析：关于构成蓄意伤害罪判几年？的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 我国不存在蓄意伤害罪，构成故意伤害罪的，判三年以下的有期徒刑或拘役或管制。 根据《刑法》第234条当中明确规定故意伤害他人身体的，导致他人受到轻伤以上法律后果，将会对此按照三年以下有期徒刑。
问题分析：关于济南改造房屋诉讼程序怎么规定的问题,根据相关政策法规分析如下： 1、征地复议程序的规定主要依据《中华人民共和国行政复议法》。 具体来说，如果公民、法人或其他组织认为具体的征地行政行为侵犯了其合法权益，可以在知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请。 如果因不可抗力或其他正当理由耽误了法定申请期限，申请期限可以从障碍消除之日起继续计算。 2、在申请行政复议时，对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的，可以选择向该部门的本级人民政府申请行政复议，也可以向上一级主管部门申请行政复议。 对海关、金融、国税、外汇管理等实行垂直领导的行政机关和国家安全机关的具体行政行为不服的，应向上一级主管部门申请行政复议。
问题分析：关于交通事故受害方不结案要怎么处理的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 律师解答： 请求公安机关结案。 可以请求公安机关结案。 交通事故受伤方迟迟不愿结案的，当事人可以请求公安机关结案，公安机关不结案的，当事人可以向上级机关投诉。 发生交通事故，公安机关是需要在法定的期限内结案的，需要出具交通事故责任认定书。 法律依据： 《道路交通事故处理程序规定》第六十二条 公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。 交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。 对需要进行检验、鉴定的，应当在检验报告、鉴定意见确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。 有条件的地方公安机关交通管理部门可以试行在互联网公布道路交通事故认定书，但对涉及的国家秘密、商业秘密或者个人隐私，应当保密。
问题分析：你好 之前处理过类似的案件 你可以详细说一下你的具体情况 可以更好的给你分析
“回答很详细，也很耐心，以后要是有需要的话，我还会咨询的，非常感谢”
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“感谢”
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