公司和本人签订劳动合同,合同上注明合同一式两份双方各执一份,但实际只有公司执有一份员工没有合同怎么办?
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公司和本人签订劳动合同,合同上注明合同一式两份双方各执一份,但实际只有公司执有一份,员工没有合同怎么办
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查看完整报告合同的效力分为合同有效,合同无效和效力待定,其中无效合同是不符合法律规定的要件的合同,不能产生法律效力。在我国的《合同法民法典》中对无效合同有着详细的规定,那么合同没有各执一份有效吗,下面由华律网小编为大家进行相应的解答,以供大家参考学习,希望以下回答对您有所帮助。
在实践中签订协议后,一般中各方各存一份的,以免出现不必要的纠纷。工伤的赔偿是可以协商解决的,协商同意后签订工伤赔偿协议书,那么工伤赔偿协议是不是双方各存一份?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
劳动合同变更需要各执一份。劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事人协商同意,对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。关于劳动合同变更之后是否需要各执一份的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
合同是双方当事人的合意,最好一式两份,如果只有一份的,只要有双方当事人的签字,也有效。华律网小编整理了以下内容为您答疑解惑,希望对您有所帮助。
夫妻双方在离婚的时候,如果有债务的,可以在离婚协议书中约定债务偿还的问题,双方自愿签订的情况下,协议书对双方是有约束力的,那么夫妻债务各还各的协议如何写?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
普通合伙企业各合伙人实际缴付出资所谓各合伙人实际缴付的出资,是指在设立合伙企业,协商各合伙人出资时,合伙人承诺并实际投入企业资本的总和,它既是企业设立和经营的财产保障,也是企业登记机关据以登记的企业注册资本额。合伙企业法对合伙企业的设立没有
合同必须要双方各执一份吗?
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