我们厂现在以解散了，但是我们的补贴是按劳动法办事，而且在用人单位他没有给我们强制性的买社保有没有更好的解决
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
你好,!我们厂现在以解散了，但是我们的补贴是按劳动法办事，而且在用人单位他没有给我们强制性的买社保！我们在做了一十二年了。达到退休年龄了,那么应该劳动仲裁吗?有没有更好的解决
报告编号：NO.20171019*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告外地办事处，一般相当于公司的一个部门，因此与公司存在劳动关系。该部门解散，应该去其他部门，即，变更劳动关系。
问题来自于: 外地办事处解散，现在能获得赔偿吗？
公司解散赔偿员工根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市 级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资
问题来自于: 你好 新劳动法公司解散员工是给多少补偿
你好哈，尊敬的咨询者，对于您向我咨询的内容，是属于经济补偿金的问题，根据我国《劳动法》的相关规定，用人单位单方解除劳动合同的，应支付劳动者经济补偿金，如果用人单位不支付您经济补偿金的话，您不必担心，您可以直接向您当地的劳动监察大队举报，以维护您的权益。相关的法律条文我都帮你收集好了，你可以参考一下，我国的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中规定：(1)经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的，按一年的标准发给经济补偿金。用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。(2)经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的月平均工资。不知道以上的回答能否帮助到您，如果您还有不懂的地方，欢迎您继续追问，或者点击我的头像进行一对一的咨询，直至您的法律问题得以解决..
问题来自于: 实习期 公司解散会有相应的经济补贴吗
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在我国劳动者的权益是受到许多劳动相关法律保护的, 不管劳动者是调岗还是转业或者是辞职都有着相应的法律法规保障劳动者的权益不会受到损害, 而比较特殊的情况比如公司破产解散时同样可以要求赔偿,那么劳动法规定单位解散怎么赔付?华律网小编整理了相关的内容，希望对您有帮助。
依据《保障农民工工资支付条例》的规定，用人单位被依法吊销营业执照或者登记证书、被责令关闭、被撤销或者依法解散的，应当在申请注销登记前依法清偿拖欠的农民工工资。
对于用人单位违反劳动法要承担的责任的内容，最近很多人很困惑，一直在咨询小编，今天华律网小编针对该问题，梳理了以下内容，希望可以帮您答疑解惑。
用人单位与劳动者建立劳动关系需要依据劳动法规定签订劳动合同，用人单位和劳动者违反劳动法的需要按照劳动法的规定承担相应的法律责任，那么，用人单位违反劳动法的法律责任有哪些，华律网小编马上为您解答。用人单位违反劳动法的法律责任1、用人单位“签订
工厂在对新入职的员工要求提交资料的时候，有些工厂会以发放工衣、工鞋等理由，要求劳动者给予一定的押金，等劳动者过了试用期或离开了才退还押金。那么，用人单位是否可以向劳动者收取入厂押金?华律网小编详细告诉你有关知识。
用人单位是否可以向劳动者收取“入厂押金”？接下来，就让我们和华律网小编一起看看相关内容。
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免费查看工龄40年与39年区别是劳动者在退休时能得到的退休金不同，因为根据《社会保险法》，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。关于工龄40年与39年区别的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
五一的法定节假日有一天，即五月一日当天加班的，至少有三倍工资;如果是在五一的其他休息日加班的，则至少有双倍工资，如果单位安排补休的，则可以不支付双倍的工资。关于五一法定假日几天是三倍工资的问题，下面华律网小编为您详细解答。
元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节。国家法定节假日总天数为11天。关于法定节假日是哪几天的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
五一期间加班的可以获得三薪待遇的只有5月1日一天，因为只有这天是属于国家法定节假日，而对于其它的休息时间是属于周末的调休，只有按照双倍的工资待遇来进行发放。关于五一哪几天是三倍工资的问题，下面华律网小编为您详细解答。
我们知道对于职工来说最开心的就是放假时间了，这样既可以拿工资还可以出去玩不用上班，那么对于今年的五一国家规定总共有几天假呢?关于这个问题，下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
拨打12345的电话能解决拖欠工资的问题。打12345会转劳动监察部门处理，而劳动监察部门对违反劳动法规的单位或劳动者，可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定，分别给予警告、通报批评、罚款等处罚;关于12345能解决拖欠工资吗的问题，下面华律网小编为您详细解答。
中国刑法规定的没收财产，是指没收犯罪者个人所有财产的一部或全部。但是对属于犯罪者家属所有的财产是不包括在内的。对犯罪人适用没收财产，一方面是对他们所犯罪行的惩罚；另一方面也是从经济上剥夺他们赖以继续进行犯罪活动的物质基础。没收财产主要适用于危害国家安全罪和经济犯罪及贪利性的犯罪。下面是华律网小编为大家整理的相关内容，欢迎大家阅读。
户籍制度是指一项基本的国家行政制度。中国历史上的户籍制度是与土地直接联系的，以家庭、家族、宗族为本位的人口管理方式。现代户籍制度是国家依法收集、确认、登记公民出生、死亡、亲属关系、法定地址等公民人口基本信息的法律制度。以保障部分公民在就业、教育、社会福利等方面的权益，以个人为本位的人口管理方式。这其中除了公民的基本信息以外也登记了公民的户口类型，户口性质，华律网小编在该专题中整理了关于户口性质的相关内容，欢迎阅读。
现金支票作为支票的一种，然而支票又是我国重要的票据之一，一般有单位签发用于支付的凭证。那么，现金支票的用途是什么?现金支票的有效期是多久?现金支票怎么取钱?现金支票属于什么科目?现金支票收款人现金支票最大额度是多少?现金支票可以背书转让吗?现金支票可以开给个人吗?现金支票和转账支票的区别有哪些?这些是现金支票常见的问题，接下来华律网小编将围绕着接个问题，来给大家说说现金支票的相关规定，欢迎大家阅读，并且对现金支票有进一步的认识。
户口所在地，指中国公民的户籍所在的地区。户口所在地是中国特有的概念，有中国管理特色。户口迁出后，户口所在地随同发生变化，指迁入户口的地区。在填写一些资料的时候经常看见户口所在地和户籍所在地等等，但是不清楚应该怎么填，填哪些内容而且关于所在地有许多种说法，比如户籍所在地、常住户口等等，大家对此都不太区分开，因此华律网小编整理了户口所在地指的什么,户口所在地怎么填,户口所在地怎么查询的相关内容，欢迎阅读。
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