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我在公司上班 公司的社保是外包公司的 那里面有没有养老保险 养老保险能转移吗

152 ******** 浙江-台州 2018-04-19 02:13 劳动纠纷

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

我在公司上班  公司的社保是外包公司的  那里面有没有养老保险  养老保险能转移吗

报告编号:NO.20180419*****

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    养老保险缴费比例
    一般来说,职工缴费工资如果高于所在省市上年度社会平均工资300%的,以上年度社会平均工资的300%作为缴费基数;职工缴费工资低于工资所在省市上年度社会平均工资40%的,以所在省上年度社会平均工资的40%作为缴费基数。
    养老保险申请条件
    职工按月领取基本养老金必须具备三个条件:
    达到法定退休年龄,并已办理退休手续;
    所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;
    个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。如今,中国的企业职工法定退休年龄为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁,自由职业者、个体工商户女年满55周岁;
    基础养老金= 全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%;
    个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;
    以上两项A+B之和为每月领取额;
    养老保险的作用
    1、 养老保险是被保险人强迫自己定期储蓄的一种最佳投资方法,可促使人们养成储蓄的美德。
    2、 子女教育金筹措子女的教育费用、规划子女的未来生活,提供一笔保证金。
    3、退休生活费用充足的养老金保障自己安度晚年,这不仅仅保证了自己的晚年生活,更保障自己老年时的生命尊严,为晚年过上丰裕生活提供一笔保障金。

    回复于 2022.12.19 02:14

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