一、贪污罪的犯罪手段有哪些贪污手段多种多样，但归纳起来不外乎是采取侵吞、窃取、骗取或者其他手段非法占有公共财物。侵吞财物，是指行为人将自已管理或经手的公共财物非法转归自己或他人所有的行为。概括起来侵吞的方法主要有三种：一是将自己管理或经手的公共财物加以隐匿、扣留，应上交的不上交，应支付的不支付，应入帐的不入帐。二是将自...
一、什么是共同贪污犯罪所谓共同贪污犯罪，是指二人以上共同实施的贪污犯罪行为。它有以下特点：一是贪污行为人必须是两个人(含二人)以上;二是行为人共同实施了非法占有公共(国有)财物或非国有单位财物的行为;三是行为人之间具有共同贪污的故意;四是各共同贪污犯罪人在共同故意支配下，彼此联系，互为条件;五是共同贪污行为造成了总和犯...
贪污罪的主体是特殊主体，但在共同贪污犯罪中，其主体虽然必须包括特殊主体在内，但不一定都是特殊主体。贪污罪的共同犯罪问题就包括相同主体的共同贪污和不同主体的共同贪污。根据刑法第382条第2款规定："与前两款所列人员相勾结，伙同贪污的，以共犯论处。"也就是说：不同主体的共同贪污即不具有贪污罪主体身份的人员与国家工作人员或受...
（1）当公司为员工安排延长工作时间时，所支付的薪酬不应低于其正常工作小时工资的150%；（2）若公司在休息日为员工安排工作但无法给予相应的调休补偿，此时所支付的薪酬应不低于其正常工作小时工资的200%接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
当劳动合同期限届满并决定解除时，关于是否需向劳动者支付补偿金，具体情况可以加以分类如下：首先，若在劳动合同到期后，由用人单位自主决策宣布不再续签，那么他们必须承担提供经济补偿金的义务。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
由于用人单位未能履行法定责任而导致未为劳动者正常缴纳社保费用；亦或是未能按照事先签订的劳动合同中所承诺的那样提供充分必要的劳动保障、工作环境；接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
高等院校的毕业生就业协议（亦即“三方协议”）通常由国家级就业管理机构负责统一制定和印制，其主要目的在于明确毕业生、雇佣单位双方在毕业生就业过程中所享有的权益和应尽的义务，这也成为了学校制定就业计划和展开派遣工作的坚实基础和可靠依据。接下来华律网小编整理了相关的...
违反超生计划生育条例；包养情人；实施或者有虐待、遗弃家庭成员的行为；拒绝履行赡养、抚养、扶养义务等等；另外，严重违反社会公德的行为也是不容姑息的。对那些触犯了上述条例第二、三、四、五条规定的行为者，更是会受到降级甚至撤职以上的纪律性处分。接下来华律网小编将为您...
