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能通过法院要回受托人收取的“办事”钱吗？在现实社会中，总有一部分人想通过委托所谓的“能人”，去办理一些违法事项，并从中获得非法利益。如，有的人想凭借关系，让自己的孩子找到一个体面的工作，进行公务人员的队伍，或者进入事业编制；有的人想通过“能人”，在不符合法定条件下，得到一处公租房；有的人则想把涉嫌刑事犯罪的亲属，从看守...
1.买卖合同正本证明目的：证明买卖双方之间的合约关系及合同条款。2.双方通信记录（包括电子邮件、短信等）-证明目的：展示双方就合同条款进行的沟通及任何变更或补充协议。3.付款凭证或银行转账记录-证明目的：证明买方已按合同约定向卖方支付了购买款项。4.产品交付或运输记录-证明目的：证明卖方已履行交付货物的义务。5.产品质...
发生机动车交通事故责任纠纷发生后，在肇事方全责，受害者只是单纯受伤的情况下。大多受害方想通过与肇事方、保险公司以协商的方式解决，以便能尽快拿到赔偿款。但是，因为不知道受害方的伤情到底能达到什么程度？也就是说，伤者一方无法确定是否能评定为伤残？如果能评定为伤残，又不知道能评定上几级伤残？这时，伤者一方无法拿出一个确定的方...
如果原用人单位拒绝提供离职证明，则新求职者可要求现所在用人单位予以重新开具。在此种情况下，试用期员工若擅自解除合同从而导致现用人单位遭受经济损失的话，那么他们有义务承担相应的赔偿责任。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
（1）当公司为员工安排延长工作时间时，所支付的薪酬不应低于其正常工作小时工资的150%；（2）若公司在休息日为员工安排工作但无法给予相应的调休补偿，此时所支付的薪酬应不低于其正常工作小时工资的200%接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
当劳动合同期限届满并决定解除时，关于是否需向劳动者支付补偿金，具体情况可以加以分类如下：首先，若在劳动合同到期后，由用人单位自主决策宣布不再续签，那么他们必须承担提供经济补偿金的义务。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
由于用人单位未能履行法定责任而导致未为劳动者正常缴纳社保费用；亦或是未能按照事先签订的劳动合同中所承诺的那样提供充分必要的劳动保障、工作环境；接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
高等院校的毕业生就业协议（亦即“三方协议”）通常由国家级就业管理机构负责统一制定和印制，其主要目的在于明确毕业生、雇佣单位双方在毕业生就业过程中所享有的权益和应尽的义务，这也成为了学校制定就业计划和展开派遣工作的坚实基础和可靠依据。接下来华律网小编整理了相关的...
