麻烦问下，公司因为要撤分部，所以遣散我们员工，让我们签辞退合同，但是合同上有一个是该补偿款为甲方应向乙方支付的所有款项是不是意味着我垫的钱也就不给报销了，
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
麻烦问下，公司因为要撤分部，所以遣散我们员工，让我们签辞退合同，但是合同上有一个是该补偿款为甲方应向乙方支付的所有款项,包括但不限于劳动报酬、补偿金、社会保险、讲座费、应报销的费用以及各类补助等。 我之前给公司垫了一笔物业费，我想知道，是不是意味着我垫的钱也就不给报销了，就直接算在这个里边
报告编号：NO.20171020*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告你好，是的
回复于 2017.10.20 20:32
您好，垫付费用请直接询问公司是否算在合同中。如果需要律师帮助，请查看我详细信息的联系方式。
回复于 2017.10.20 16:29
是的
回复于 2017.10.21 09:19
通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。
更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
回复于 2017.10.20 16:16
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在经济不景气的时候，每天都会有大量的公司破产倒闭。公司破产，影响最大的就是员工。很多员工因此会被遣散，导致下岗待业。如果是违反规定遣散员工的，还要做出赔偿。那么公司遣散员工怎么赔偿？下面由华律网小编给大家讲解下相关知识。公司遣散员工如何赔偿
公司遣散员工应当支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。支付经济补偿的标准最高按职工月平均工资三倍的数额支付，支付经济补偿的年限最高不超过十二年。关于遣散费怎么赔偿的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
相信很多劳动者都听说过遣散费，是指用人单位解散后，用人单位需要支付给劳动者的费用，而遣散费用一般是按劳动者月工资进行计算的，那么遣散费月工资是怎样进行计算的？下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
酒店遣散员工的，赔偿则按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。酒店经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿；员工严重违反酒店纪律，酒店不需要支付补偿。关于酒店遣散员工怎么赔偿的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
按实际情况及相关法律规定，如果情形符合法律规定的，公司要向员工支付经济补偿金。关于公司遣散员工的赔偿的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
华律网小编垫资的本质是承包垫付的工程款，一般可以认为工程垫资有这样三个特征： 第一，垫资在建设施工合同里有着明确的约定； 第二，所垫资金必须用于施工合同项下的工程建设；
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免费查看问题分析：关于行人闯红灯被撞司机该负什么责任的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 行人闯红灯被撞司机该负赔偿责任。 根据规定，机动车与行人发生交通事故的，由机动车一方承担无过错赔偿责任，行人闯红灯有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任； 机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。 交通事故的损失是由行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。 法律依据： 《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条 机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿； 不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任： （一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任； 双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。 （二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任； 有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任； 机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。
问题分析：根据以上内容，华律网律师从法律角度分析如下： 关于离婚财产的分配方式以及子女的抚养归属问题 关于离婚财产分配方案的详细论述如下：在夫妻双方解除婚姻关系之际，他们所拥有的共有财产应通过平等协商妥善解决分配问题。 若彼此间无法达成和谐共识，应及时提交给当地司法机关进行裁定。 在司法机关审理过程中，会秉持公平公正、关爱家庭成员及尊重无过失方权益的原则，进行公平合理的裁决。 涉及到年幼子女抚养权问题，应当遵循以下优先顺序：如果孩子尚未满两岁，将按照母亲直接抚养的原则进行安排； 而对于已经满了两岁的儿童，如果父母未能就抚养权问题达成协议，便需要请求司法机关进行判断和决定，并综合考量哪方条件更为优越，有利于保障孩子将来的健康成长。
问题分析：关于朋友欠我6千元不还时效多长时间的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 1、欠条的诉讼时效一般是3年。 2、根据《民法典》第一百八十八条的规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。 法律另有规定的，依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。 法律另有规定的，依照其规定。 但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。 4、对于欠条注明了偿还期限的，其诉讼时效为偿还期满后3年内；未注明偿还期限的，其诉讼时效为欠条出具日期的3年内。 如果债权人在诉讼时效期间内向债务人主张了权利，那么诉讼时效就会从主张权利之日起重新计算。 5、因此，在欠条诉讼时效期间内，债权人应及时向债务人主张权利，以免超过诉讼时效而失去法律保护。 同时，在出借资金或物品时，也应尽量明确约定偿还期限和方式，以避免后续的纠纷和诉讼。
问题分析：关于诉前财产保全何时解冻的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 诉前财产保全何时解冻 我们保证在收到委托人关于解除财产保全之申请后，将在五个工作日内完成相关程序以实现解冻。 而在此类诉讼案件或日常生活中的争议处理过程中，若双方未能就财产的处置达成一致意见，为维护财产权益并防止财产被不当转移，您有权依照法律法规向管辖权法院提交财产保全申请。
“回答很详细，也很耐心，以后要是有需要的话，我还会咨询的，非常感谢”
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