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多少岁才不是童工

华律网小编在多少岁才不是童工专题为您整理了关于多大年龄不算童工的知识,希望能对您有所帮助。如果您还有更多的疑问,也可以咨询华律网专业律师获得了解。

目录

  • 1多少岁才不是童工

    如果行为人没有达到法定的工作年龄的,可能是童工。如果用人单位雇佣童工的,是需要承担相应的法律责任的,并且还可能构成刑事犯罪。有的朋友就会疑惑,多少岁才不是童工呢?下面,华律网小编详细为您介绍具体内容,希望对您有用。

    一、多少岁才不是童工

    童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。

    16-18周岁属于未成年工。用人单位可以使用,只是某些工作不能要求他们作业。

    二、非法招用童工如何处罚

    (一)《劳动法》第十五条“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”

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  • 2未满16周岁的参加社会实践受伤算不算工伤,是不是童工

    现在很多中学生都会在课余时间去社会实践或是实习,那么在这期间万一受伤能算工伤吗?下面,华律网小编详细为您介绍具体内容,希望能够帮助到你。

    未满16周岁的自然人参加社会实践受伤算不算工伤

    不能。《工伤保险条例》第二条规定,中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。

    而《劳动法》明确规定禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。所以社会实践的未成年人不能享受工伤待遇。

    相关法律规定

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最近更新:2022-08-13
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