不限 劳动纠纷 商品房纠纷 离婚 交通事故 刑事辩护 婚姻家庭 工伤赔偿 房产纠纷 土地纠纷 债权债务 医疗纠纷 拆迁安置 抵押担保 合同纠纷 法律顾问 人身损害 保险理赔 工程建筑 知识产权 消费权益 取保候审 暴力犯罪 毒品犯罪 公司法 公司上市 股权激励 股权纠纷 经济犯罪 金融证券 改制重组 融资借款 商标 死刑辩护 刑事自诉 继承 专利 著作权 反不正当竞争 公安国安 工商查询 税务 公司犯罪 国家赔偿 海关商检 海事海商 合同审查 火灾赔偿 经济仲裁 自然资源 民间借贷 票据 轻法咨询 侵权 涉外法律 涉外仲裁 私人律师 外商投资 法律文书代写 刑事合规 行政复议 行政诉讼 新三板 娱乐法 职务犯罪 资信调查
王彬懿梁山专业律师13305378011
在线帮助 31 人|爱心积分 149 分|获好评数 5 条
律师简介：王彬懿律师，咨询电话：13305378011，法学专业本科学历，毕业于山东财经大学。具备扎实的法学和经济学基础知识，具有多年公司经营和商业活... [详情]
联系地址：山东省梁山县文化路24号，山东求胜律师事务所
若当事人中的任一方恶意拖延履行任期内应尽的主债务责任，并经另一方苦口婆心的催促与告知之后，其仍然在合理且公正的期限内未予履行；第二，即在合同约定的期限之内，当事人的任何一... 更多>>
违约金的数额是有限制的，只允许不超过用人单位为其进行培训所支付的实际成本费用。同时，用人单位提出的违约金金额也不能高于服务期限尚未来得及执行的那部分协议中所规定的由劳动者... 更多>>
在员工试用期内，其工资水平不得低于所在公司同岗位级别中最基本的档次或劳动合同中所明确约定金额的百分之八十。更进一步地说，该数额也不得低于当地政府制定并公布的最低工资准则。... 更多>>
此举合法。若劳动者出现故意延迟上班等严重违反劳动纪律之行为，企业及雇主为维护其正当权益，合理进行的纪律扣除实属应当。某些用人单位对职工日常薪资实施罚款逾越了正常范畴，显然... 更多>>
如果原用人单位拒绝提供离职证明，则新求职者可要求现所在用人单位予以重新开具。在此种情况下，试用期员工若擅自解除合同从而导致现用人单位遭受经济损失的话，那么他们有义务承担相... 更多>>
兼职属于《劳动合同法》中的非全日制用工，不属于劳动合同法规定的必须签订书面劳动合同的情形，是否签合同双方自愿，但如果能签订书面合同最好。做兼职，通常以小时计酬，实际上属于... 更多>>
依据相关规定及标准，完成鉴定工作并给出最终的伤残等级结论。凡对已做出的伤残鉴定结果持有异议者，皆有权于收到鉴定报告十五个自然日后，向上一级且具有相应资质的伤残鉴定委员会提... 更多>>
岗位分类管理作为事业单位变革中的关键性课题之一，其目的便是要破除以往的“铁饭碗”弊端，让那些展现出高绩效和特长的事业单位工作者有机会通过公平公正的竞争机制，获得适合自己且... 更多>>
在劳动法领域中，修改或调整合同的主要方，这无疑是对整个合同架构的一次重大变换，从而需要有必要与所有职工进行详尽而深入的讨论。鉴于劳动者可能无法同意新的续签协议，根据政府部... 更多>>
如果劳动者已经达到了法律规定的退休年龄或者依法享有养老金等退休福利，那么他们与用人单位之间签署的劳动合同将会自动终止。在这种情况下，无论是劳动者还是用人单位，都无法获得国... 更多>>
专长律师周边律师区县律师按问题找律师
