您好
起诉
申请工伤认定，进行劳动能力鉴定
工伤就做认定和鉴定，然后走法律程序
关于工伤部分还有一次性医疗和一次性就业补助，如果是违法解除还
对于因工受伤或患上职业疾病而需要暂时停止工作以便接受相关工伤医疗对待的劳动者，在此期间，其原本的薪资
关于工伤认证的申请流程规定：在通常情况下，应首先由用人单位向相关负责机构提交申请；若用人单位因疏忽或
若员工是因为自身的过错而导致被解雇，那么将无法得到任何形式的经济补偿；但雇主仍需按照相关规定，为员工
在劳动合同的试用期阶段，劳动者若是提出了辞呈，那么其当月的工资将被立刻计算并发放。 针对试用期期间的
当个人因取消录用资格而离开机构之后，其个人档案中将会纳入个人申请以及相应的取消录用批复等相关材料，如
陈文志律师
浙江聚祺律师事务所
池万浩律师
浙江开盛律师事务所
孟丹律师
浙江六和（温州）律师事务所
李一伟律师
浙江联英律师事务所
浙江省 关于公布2023年社会保险有关基数的通知（2022年全口径加权平均工资）
池万浩律师
浙江开盛律师事务所
