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尊敬的律师,我是一名湖南xx高尔夫球场劳务派遣员工,劳务派遣单位是湖南XX公司我该怎么办?

137 ******** 湖南-长沙 2015-06-20 12:45 刑事辩护

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

尊敬的律师,我是一名湖南xx高尔夫球场劳务派遣员工,劳务派遣单位是湖南XX公司,9年来一直都是在签劳务派遣合同,,劳动合同期限2年,与用工单位的上岗协议也是2年,我从事的是工程部水电维护员岗位,我所有的电工证照都齐全,公司对我以前的工作还满意,现在公司以我年龄偏大,不适合登杆作业为由,公司一纸调令,强行将我调到公司草坪部园林组工作,如果我不服从就不给工资,也得不到经济补偿,我该怎么办?

报告编号:NO.20150620*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

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    戴亚军 专职律师

    帮助人数:19816

    咨询电话:15873149563

    您好,劳动合同上是否约定了工作的种类?建议来电详询。

    回复于 2015.06.20 15:51

  • 咨询我

    马君 部主任律师

    帮助人数:87601

    咨询电话:13875830309

    你好,第一,不可以随意更改工作地点的;
    第二,如果合同中约定了工作地点,如需要更换地点,是需要协商确定的,公司是无权单方面变更合同的;
    第三,可以为你提供法律帮助,如有疑问或需要帮助,可电话或当面咨询。谢谢!

    回复于 2015.06.20 15:11

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    1 条追问

    用工单位不给劳动合同,上岗协议也不给,不过上岗协议我复印了一份

    2015-06-21 01:14
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    法律顾问团队

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    通常来说,如果单位对劳动者进行调岗降薪,劳动者可先与单位进行协商,如果协商不成可以向用人单位所在地的劳动监察大队进行投诉,若投诉不成可以选择劳动仲裁,对仲裁结果不满意还可以进行民事诉讼。
    更多复杂的调岗调薪法律纠纷问题,建议咨询专业律师。

    回复于 2015.06.20 13:15

  • 袁成方 专职律师

    帮助人数:11677

    您好!可以认定劳务派遣违法,主张经济补偿。如需进一步帮助,可电话详询或预约来所面谈(A)。

    回复于 2015.06.20 14:42

  • 刘江云

    帮助人数:28488

    不可以的,申请仲裁解决,

    回复于 2015.06.20 12:47

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