我想离婚后男方五十万的债务没有分女方,孩子归女方!女方要求每月一千五的生活费高吗求每月一千五的生活费高吗请问女方要求每月一千五的生活费高吗?
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查看完整报告你好,利率降低了,法定利率从以前24%降到了15.4%,需要算了才知道,需要详细咨询的话,可以查看简介如需帮助请付费咨询,可点右边的追问进去付费!如果没有追问,可退出当前页面,点右下角我的里面的公开咨询,然后点右边的追问,往下拉到付费的页面。如果没有发布问题,可以直接点右边的咨询我罗雨晴律师,发布问题就会跳转出付费的页面
您好!抚养费根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。对于固定收入的,孩子抚养费一般可按其月总收入的20%~30%比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%。无固定收入的,抚育费的数额可根据当年总收入或者同行业平均收入,参照上述比例确定。同时,抚养费不得低于当地最低生活标准。
在生活中,我们难免会遇到借贷的情况。有时候,我们可能会因为各种原因欠下一笔较大的债务,这时候如果无法按时偿还,可能会面临被起诉的风险。那么,如果面对五十万欠款起诉后每月还款几百元的情况,我们应该如何应对呢?下面让我们跟华律小编一起来看看。
如果自己是在做一些兼职工作,可能会涉及到一些工作不稳定的情况,如果自己一个月得到了1500块钱的工资,是否要进行交税呢?下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,华律网小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。
在现实生活中债务纠纷是非常多的,而债务纠纷是属于公民与公民之间因财产关系产生的民事纠纷,债务纠纷是由于一方不清偿债务造成的,那么欠债一千五不还的能不能向法院起诉?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
员工每个月获得的加班工资,可以比基本工资高,符合法律要求,加班工资是按照加班的时间计算的,劳动者在平时休息日去公司加班的。公司需要给员工1.5倍的工资作为加班工资,在休息日去加班又不安排补休的,要给两倍加班工资。一、每月的加班工资比基本工资高合理吗?是合理的,加班工资不是按基本工资算,且加班费不可以按基本工资计算,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工...
导读:根据《反家庭暴力法》的规定,家暴的表现形式并没有故意少给生活费即“经济控制”的相关规定,但是通过故意少给生活费这种经济控制手段给对方造成伤害,进而上升到精神方面的压抑,所以同样构成家暴。关于每月给500元生活费算不算家暴?接下来就和华律网小编一起来看看。一、每月给500元生活费算不算家暴根据《反家庭暴力法》的规定,家暴的表现形式并没有故意少给生活费即“经济控制”...
在婚姻家庭中,一旦双方的地位不平等,就极有可能发生矛盾。发生矛盾,在家庭中属于弱势地位的一方就有可能被实施家暴。那每月给极少的生活费算家暴吗?有疑问,华律小编为您解答。
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