北京中盾（合肥）律师事务所律师拥有广博的专业知识、精湛的专业技能、丰富的实践经验和勤勉尽职的职业道德，本所汇集...更多详情>
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。如果能够证明伤害后果系因职工故意或严重过失造成的，或者职工对伤害后果的发生负有主要责任的，即不属于意外伤害的范畴，不应认...
劳动关系是社会最重要、最基本、最广泛的社会经济关系之一，也是在劳动争议案件中维护劳动者合法权益，合理平衡劳动者与用工单位双方利益的基础。 劳动合同是保障劳动者劳动权益的重要法律形式之一，劳动关系的认定不能仅以双方之间是否签订了书面劳动合同为依据，而应以用工过程中所体现的双方当事人的权利与义务关系来确定。 用人单...
工伤保险，是指劳动者在生产、工作中或在一些特殊情况下，因为受到意外伤害或患职业病而暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，由国家和社会向劳动者或其遗属提供医疗救治、生活保障、经济补偿等物质帮助的一种社会保险制度。 劳动者发生工伤，经认定后都可以享受工伤保险待遇。应当参加工伤保险而未参加工伤保险的劳动者发生工伤的，由该用...
与出租车碰撞是可以要求赔偿误工费的。根据相关法律规定，与出租车碰撞导致出租车遭受损失的，出租车所有人要求赔偿被损车辆修复期间的停运损失的，交通事故责任者应当予以赔偿。运损失的，交通事故责任者应当予以赔偿;接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
如果涉案车辆在交通事故中造成了重大事故，相关嫌疑人已经确定为交通肇事罪，则需要接受三年以上七年以下有期徒刑的判决；更为严重的情况是，倘若因交通肇事逃逸引起他人死亡事件的，罪犯将面临七年以上有期徒刑的严厉惩戒。接下来是华律网小编整理的关于这个问题的回答。
需要由雇佣方的工作人员作为代表带领，同时准备好单位出具的介绍信、个人身份证明、户口簿副本、两寸近期彩色照片三张、病历材料、工资单、劳动合同、养老保险等相关材料至县残疾人联合会办理手续。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
事故发生期间，车辆所需承担的维修费用以及合理的替代性出行费用是受法律保护的，然而折旧费却缺乏法律支撑，法院对此类诉求不会给予支持。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
根据相关法律法规并参照犯罪情节的轻重程度，可能处以三年以下的有期徒刑或拘役。需要明确指出，虽然发生交通事故或交通肇事案件并非必然要面临刑法的惩戒，但关键的因素仍在于实际情况是否已经达到了刑事犯罪的定性标准，以及是否符合了相应刑事犯罪的法定立案标准。接下来华律网...
