华律网小编在职工上年度平均工资专题为您整理了关于职工上年度平均工资是指什么,职工月平均工资的知识，希望能对您有所帮助。如果您还有更多的疑问，也可以咨询华律网专业律师获得了解。
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市人保局、市统计局公布，2012年度全市职工平均工资(又称社会平均工资)为62677元，月平均工资为5223元，比上年增长11.8%。通知要求，凡按2012年度全市职工平均工资计算的事项，均按该标准执行。
记者从江西省劳动和社会保障厅劳动工资处了解到，2004年工资指导标准已经出台，企业年度工资平均增幅不得超过15％。
据劳动工资处的工作人员介绍，工资指导线分基准线、上线和下线三个部分，各企业可以依据自身的效益情况，自主确定运行区间，确定工资水平和工资增长幅度，合理安排工资分配。经济效益好、工资利税率、劳动生产率高于或与同行业平均水平相当的企业，工资增长在基准线和上线区间内运行，且年度工资平均不得超过15％。特别是烟草、盐业、电信、电力等垄断性行业工资增长要严格控制；工资水平较低、经济效益一般或政策性亏...
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职工上年度平均工资是指什么
指上一年度平均工资发布地区的职工平均工资，平均工资的口径按照关于工资总额的规定计算，现在一般是以省一级发布，并以此作为缴纳社会保险的基数(上限及下限)，如果是本人的上一年度平均工资，则是本人缴纳各项社会保险的基数(还有作为住房公积金、企业年金、解除劳动合同的补偿金)。
海南省作为以旅游业为支柱产业的省份，旅游景点受到广大游客青睐，与此同时，海南省职工的平均工资受到广泛关注。那么，海南省上年度，即2017年的职工平均工资有多少呢？平均工资对职工的保险待遇有什么影响呢？今天，华律网小编为您回答这一问题。
2017年,全省城镇非私营单位从业人员年平均工资67727元，同比名义增长9.8%，增速比上年加快2.7个百分点;城镇私营单位从业人员年平均工资45640元，同比名义增长12.2%，增速比上年加快2.5个百分点。
2017年城镇单位从业人员年平均工资水平变化呈以下特点：
一、年平均工资增速加快。
为了解当地的经济水平和社会保险基数，职工平均工资是最好的参考。那么，江西上年度职工平均工资有多少呢?今天，华律网小编为您详细介绍。
江西职工平均工资有多少
2019年江西省平均工资
2019年，江西省城镇非私营单位就业人员平均工资为城镇非私营单位就业人员5714元。
一、经济健康稳定发展支撑各行业年平均工资全面增长
二、经济结构优化促进相关行业工资提高
海南省人力资源和社会保障厅关于调整2010年度最低工资标准的通知
琼人社发[2010]186号
各市、县人力资源和社会保障局（人事劳动保障局）、省直各有关单位：
根据《海南省最低工资规定》（省政府令185号）规定，结合我省经济发展情况、职工平均工资、城镇居民消费价格指数和就业状况，为解决因物价上涨等因素带来的突出民生问题，经省政府同意，决定从2010年7月1日起，将我省最低工资标准调整为：
根据2012年5月8日东莞市统计局公布的《2011年东莞市国民经济和社会发展统计公报》显示：
居民收入初步统计，2011年全市职工年平均工资21739元，其中，城镇在岗职工年平均工资50398元。城市居民人均可支配收入39513元，农村居民人均纯收入22842元，分别增长10.7%和11.5%。
备注：根据以上数据，可得知，2011年东莞市职工月平均工资为1812元/月；城镇在岗职工月平均工资为4200元/月。
关于调整2012年度企业社会保险缴费工资的通知
根据市统计局提供的数据，2011年广东省城镇非私营单位在岗职工年平均工资45152元、月平均工资3763元（以下简称2011年度省月均工资）。佛山市全市城镇在岗职工年平均工资40663元、月平均工资3389元（以下简称2011年度市月均工资）。现按照有关规定，现就我市2012年度企业社会保险缴费工资核定工作通知如下：
一、养老、失业保险缴费基数按2011年度省月均工资的60%至300%范围内（上限为11289元，下限为2258元），根据参保人上年的月均工资收入核定。工资收入低于2011年度省月均工资60%的，按20
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从理论上来说，一个单位如果没有任何理由，其实是不能随意开除任何员工的。
当然如果不考虑金钱的因素，愿意付出大把的经济补偿，那其实与每个员工都可以被开除的。[详情]
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我前天晚上在工地干活，因为两只手麻木胀痛，昨晚没去... 2024-04-27
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