在幼儿上班由于要考试,想辞职回家复习,老板不允许,
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
在幼儿上班由于要考试,想辞职回家复习,老板不允许,也不给钱,我该怎么办
【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告劳动者发生工伤事故后,可以先申请工伤认定,确定属于工伤的,可以获利工伤保险赔偿,如果没有购买工伤保险的,工伤赔偿由用人单位承担,工伤赔偿的数额,依据实际情况确定。关于工伤后老板赔点钱让回家是否合理的问题,下面由华律网小编为你详细解答。
依据《工伤保险条例》的规定,劳动者生病后,如果是患有职业病的,回家后不影响工伤认定的申请。如果不是职业病,一般不属于工伤,不能申请工伤认定的。
期末复习倡议书范文是怎样的下面华律网小编整理了相关内容,希望对大家有所帮助。期末复习倡议书各位同学:年终岁尾,伴随着凛冽的寒风,我们即将度过充实的一学期,开始紧张的期末复习考试。考试既是对每个人学习成效的检验,更是对每个人意志品质的考验。...想要了解更多关于期末复习倡议书范文的知识,跟着华律网小编一起看看吧。
不上班了劳动者遇到老板拖欠工资的情况,可以先与老板进行协商,要求老板准时支付工资给自己。如果协商无效,老板依然不支付工资,那劳动者可以准备相关资料向劳动保障监察大队举报。关于不上班了老板拖欠工资怎么办的问题,下面由华律网小编为你详细解答。
查询案底的单位只能是:公安机关、国家安全机关、人民检察院和司法行政机关。公司若想要了解员工是否有可能有过犯罪记录的,可以在招聘过程中要求员工提供无犯罪记录证明(向户籍所在地派出所调取)。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
在厂里上班受伤,认定为工伤的,若老板未依法为其职工购买工伤保险的,应当按照工伤保险待遇项目和标准赔偿员工,赔偿包括治疗工伤所需的医疗费、住院期间的伙食补助费等。关于在厂里上班受伤老板要如何赔偿员工的问题,下面华律网小编为您详细解答。
在吗,我想离婚,不想回老家,本人在福建?
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