保外就医的法律规定有哪些?
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表弟被判了10年,最近说身体不好,在里面经常病倒,家人也不放心,法律好像有规定保外就医,一般情况下哪些疾病或者满足哪些条件才可以申请保外就医呢?
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查看完整报告根据我国法律规定,保外就医是一种针对特殊人群的监外执行制度,那么,保外就医的条件是什么?保外就医的程序又是什么呢?下面,随华律网小编一起来具体学习下吧。一、条件根据司法部、最高人民检察院、公安部关于印发《罪犯保外就医执行办法》的通知,已被判
保外就医期限一年到期,如果对疾病未愈,需要继续保外就医,并经当地公安机关考察同意的,到期了会继续保外就医;如果疾病已经痊愈,应当及时收监。关于保外就医法律怎样规定的的问题,下面华律网小编为您详细解答。
保外就医是由于犯罪分子在服刑期间身患疾病,危及生命时采取的一种监外执行的措施。这里的身患疾病并不是随意一个疾病都可以,必须要符合法律规定的疾病范围。那么你知道法律是怎么规定保外就医疾病范围的吗?律师小编在下文中为大家做解答。罪犯有下列严重疾
关于保外就医法律规定的内容,主要是在《暂予监外执行规定》当中,这是由司法部会同最高人民法院等部门颁布的规定,对监外执行的相关制度作出了规定,如果有相关的法律知识不了解的,不知道怎么做的时候,以下就是华律网小编整理的相关内容,听听华律网小编给出的具体意见。
现在我们国家正向法治社会迈进,关于罪犯的人身权利问题也相当的注重。对罪犯的减刑、假释以及保外就医等都有相关的法律规定,那么关于保外就医的相关法律规定有哪些?第五条?对需要保外就医的罪犯,由所在监狱、劳改队、少管所中队队务会讨论通过,报单位狱
保外就医其针对的是已经在服刑的犯罪分子,并且法律规定被判处缓期两年执行的犯罪分子是不能适用保外就医的。我国法律当中对保外就医有相关的规定。下面,就请跟华律网小编一起来具体了解一下。保外就医的规定有哪些:第五条?对需要保外就医的罪犯,由所在监
采取保证金形式取保候审的,保证金的起点数额为一千元。决定机关应当以保证被取保候审人不逃避、不妨碍刑事诉讼活动为原则,综合考虑犯罪嫌疑人、被告人的社会危险性,案件的情节、性质,可能判处刑罚的轻重,犯罪嫌疑人、被告人经济状况,当地的经济发展水平等情况,确定收取保证金的数额。关于具体帮信罪退赃保证金多少?具体和华律网小编一起来看看吧。
未成年犯罪的法律规定:《刑法》第十七条,已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。关于未成年犯罪的法律规定具体都有哪些的问题,下面华律网小编为您详细解答。
所谓婚内强奸,是指丈夫违背妻子意志以暴力、胁迫或者其他手段强行与之发生性关系的行为。“婚内强奸构不构成犯罪”下面就由华律网小编为您解答,欢迎大家阅读。
依据我国刑事诉讼法的规定,刑事案件的被告人对人民法院一审判决结果不服的,是可以向上级人民法院提起上诉的,而有人民法院受理上诉请求后,会在一定的期限内作出宣判,那么二审后什么时候执行死刑?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
我们知道,医保卡只能本人使用,具有身份属性。但是在生活中,有不少一家人使用一张医保卡进行报销的情形。那么,用家人医保卡买药报销构成犯罪吗?今天,华律网小编整理了以下内容为您答疑解惑,希望对您有所帮助。
行为人为救人而杀人的,若可以构成正当防卫的相关情形,则可以不算作犯罪。为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,属于正当防卫,不负刑事责任。关于为救人而杀人是不是犯罪的问题,下面华律网小编为您进行详细解答。一、为救人而杀人是不是犯罪1、行为人为救人而杀人的,若可以构成正当防卫的相...
保外就医是监外执行的一种,它保障了监狱里的罪犯接受治疗的权利,是一种制度关怀,体现了对人生命的尊重。那么,保外就医的条件和程序是怎样的?保外就医的疾病范围有哪些?保外就医申请书要怎么写呢?我国关于保外就医的法律规定又有哪些呢?或许还有很多人对保外就医的知识了解的不是很清楚,接下来华律网小编就为您收集了这方面的知识,欢迎浏览。
涉外法律服务是指在经济发展全球化的当下,群众在生产交易和生活中和其他国家产生法律纠纷问题所产生的法律事务。涉外法律案件因其性质特殊在处理过程中也需考虑更多相关问题。而涉外法律事务的服务对象主要是外商投资公司以及外籍人士。而涉外法律的服务范围除了投资交易也包含房产婚姻等事务。那法律上涉外法律有哪些,涉外法律关系适用法是什么,涉外法律诉讼时效是怎样的?华律网小编为您整理了相关资料,供您查阅,希望可以帮助到您,也欢迎您直接来网站和律师进行沟通。
职场朋友都很关心年假的问题,到底年假是怎么回事?年假,是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。劳动法年假规定是怎样的?年假是怎样计算的?年假申请表应该怎么写?请阅读下面的文章了解相关问题。
丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属死亡时为料理丧事给予的假期。丧假一般不得超过5天;如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假,但除路程外一般不得超过7天。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工的工资,职工超过的时间按事假处理。下面专题将详细为您介绍丧假国家规定,丧假直系亲属范围有哪些?丧假证明应该怎么写?更多丧假相关法律知识,请阅读下面专题详细了解,希望对您有所帮助。