公司破产,员工能得到补偿吗
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公司破产,员工能得到补偿吗
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查看完整报告公司破产不仅对公司的老板以及股东有损害,对员工也有一定损害,因为折让员工失去了工作的机会,所以如果公司破产了的话,那么公司应该怎么安排员工的离职呢?如果员工离职可以得到哪些赔偿呢?华律网下面的文章就是给大家解释这个问题的了。
用人单位因为破产解除劳动合同的应当支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;未提前一个月书面通知劳动者解除合同的,额外支付一个月工资。关于公司破产员工能得到哪些补偿的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
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树倒猢狲散, 对于现代社会当中的公司与员工的关系就比较类似于这种情况, 当公司经营良好的时候员工也会受益,而当公司经营不善,面临破产的时候员工就很可能会面临失业的状况,那么对于破产公司的员工会得到公司的补偿吗?华律网小编整理了相关的内容,希望对您有帮助。
公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。 工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴,公司欠劳动者的应当划入员工个人账户的基本养老、医疗保险费用。法律及行政法规规定应当支付给劳动者的补偿金等。那么,具体内容是怎样的呢?华律网小编为您整理了相关内容。
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