搜索 咨询
我的位置:华律网首页 > 法律咨询 > 天津法律咨询 > 南开区法律咨询 > 劳动纠纷法律咨询

推荐咨询

关于劳动关系和解除劳动关系证明的问题

天津-南开区 2007-07-15 21:15 劳动纠纷

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

我在原单位工作了一年多,没有调转档案关系,也没上保险 (单位是用一定的现金代替保险和工资一同发放,没有什么特别证明)而我自己也没有上,这样的话我和原单位算不算有正式的劳动关系?另外我从原单位出来后在找新工作,有人说要开什么解除劳动关系证明,因为新单位可能会要,我想知道这种情况下到新单位就业是否还用开具相关证明?这个在法律上有硬性规定吗?如果开具不方便可否用失业证明代替(我离开原单位有一段时间了)?另外在这方面国有事业单位和企业单位规定有区别吗?谢谢

我也要提问 共 13 条回复
未到所面谈,律师回答仅供参考 被采纳答案
  • 张世民

    帮助人数:1464

    情况如你所说:1.你和原单位是存在劳动关系的;2.你可以请求原单位给你出具解除劳动关系证明,当然在原单位不出具的情况下,可以用失业证明代替;3.在这方面国有事业单位和企业单位规定没有有区别。

    回复于 2007.07.15 21:38

    赞同 1 人赞同了该回答
未到所面谈,律师回答仅供参考 其它9位律师回答
  • 咨询我

    赵江涛 合伙人律师

    帮助人数:484370

    咨询电话:13031008678

    有劳动关系
    可以请原单位给你出具解除劳动关系证明

    回复于 2007.07.15 22:04

    赞同 2 人赞同了该回答
  • 咨询我

    宋泉 主任律师

    帮助人数:57703

    咨询电话:13703669049

    1.你和原单位是存在劳动关系的;2.你可以请求原单位给你出具解除劳动关系证明,当然在原单位不出具的情况下,可以用失业证明代替;3.在这方面国有事业单位和企业单位规定没有有区别。

    回复于 2007.07.16 05:20

    赞同 3 人赞同了该回答
  • 高西宁 专职律师

    帮助人数:2539

    能开最好开。不能开则干脆不谈,直接以失业证证明。法律并无强制性规定。

    回复于 2007.07.15 21:29

    赞同 2 人赞同了该回答
  • 申恒业

    帮助人数:5605

    有时候用人单位会要求新招聘的员工出具与原单位解除劳动合同的证明,因为法律规定招收与原单位没有解除劳动合同的员工,用人单位与员工对给原单位造成的经济损失承担连带责任。

    回复于 2007.07.15 22:00

    赞同 4 人赞同了该回答
  • 王晔

    帮助人数:722

    你与原单位的劳动关系衣法成立。一般都没有辞退证明,你有失业证明就可以了。法律没有强制性的规定。

    回复于 2007.07.15 22:06

    赞同 1 人赞同了该回答
  • 马国华

    帮助人数:66881

    尽可能由用人单位直接为职工缴纳社会保险。

    回复于 2007.07.16 01:17

    赞同 0 人赞同了该回答
  • 李建忠

    帮助人数:74178

    由用人单位直接为职工交纳社会保险

    回复于 2007.07.16 18:02

    赞同 2 人赞同了该回答
  • 陈新明

    帮助人数:37503

    有劳动关系,可以请原单位给你出具解除劳动关系证明

    回复于 2007.07.16 18:19

    赞同 0 人赞同了该回答
  • 法律问答顾问

    帮助人数:58929

    【法律意见】
    其写的解雇原因不符合《劳动合同法》第39-41条的规定的,为非法解除劳动关系。
    不过在诉讼中,用人单位辞退劳动者的事由是由用人单位举证的,用人单位写的若是39-41条规定的情形,劳动者不服,用人单位要举证,证明其辞退劳动者的合法性。

    第39条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

    (二)严重违反用人单位的规章制度的;

    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

    (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

    (六)被依法追究刑事责任的。


    第40条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:

    (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

    (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

    (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。


    第41条 有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:

    (一)依照企业破产法规定进行重整的;

    (二)生产经营发生严重困难的;

    (三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;

    (四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

    回复于 2018.12.08 13:46

    赞同 0 人赞同了该回答
没有符合您的答案?立即在线问律师

推荐: 天津律师 南开区律师 劳动纠纷律师 南开区劳动纠纷律师

相关咨询
  • 牛东南律师回复:
     

    《劳动合同法》第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

  • 高志博律师回复:
     

    你好,可起诉处理,一、当事人起诉,首先应提交起诉书,并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的,应写明双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯、住址;当事人是单位的,应写明单位名称、地址、法定代表人或负责人姓名。起诉书正文应写明请求事项和起诉事实、理由,尾部须署名或盖公章。 二、根据"谁主张谁举证"原则,原告向法院起诉应提交下列材料: 1、原告主体资格的材料。如居民身份证、户口本、护照、港澳同胞回乡证、结婚证等证据的原件和复印件;企业单位作为原告的应提交营业执照、商业登记证明等材料的复印件。 2、证明原告诉讼主张的证据。如合同、协议、债权文书(借条、欠条等)、收发货凭证、往来信函等。

  • 尹成刚律师回复:
     

    通过仲裁方式与单位解除劳动关系。

相关知识
  • 解除劳动关系证明模板

    综合咨询2017-04-07 10:51更新

    劳动部《关于劳动法若干问题的意见》第26条规定:劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法...

  • 解除劳动关系证明范本

    综合咨询2017-05-06 13:44更新

    如今劳动者在用人单位离职以后,在新入职时,或者是办理社保、领取失业金时可能需要原来的用人单位出具证明。证明以前的劳动关系确已解除,那么解除劳动证明关系具体是怎么...

  • 怎么解除劳动关系

    综合咨询2013-08-06 16:16更新

    你好,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也...

  • 如何证明劳动关系

    综合咨询2012-06-04 14:54更新

    用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定劳动关系时可参照下列凭证:1)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;2)用人单位向劳动者发放的...

  • 解除劳动关系证明范本及作用

    综合咨询2017-03-01 11:36更新

    很多人在离职后重新应聘新工作时会遇到这样的问题:新公司会要求你出具解除劳动关系证明。那么,解除劳动关系证明范本是怎样的?解除劳动关系作用有哪些?以下,是由华律网...

  • 劳动关系的解除需要满足哪些条件,劳动关系的解除有什么...

    综合咨询2017-03-15 10:02更新

    劳动关系的解除方式会根据解除主体的不一样有不同的规定。那么,劳动关系的解除方式有哪些?劳动关系的解除需要满足哪些条件?劳动关系的解除有什么后果?一、试用期内(一...

2004~2019年,18W+ 专业律师在华律网

解决了 4,805 W+ 个问题

今日咨询:1,085 条,律师解答:288

15小时前
马建强专职律师
近期帮助 20755 人
执行给我30万元他不给法院强制执行拘...

问题分析:您好 可以继续申请执行

15小时前
近期帮助 213 人
楼下客厅天花板发霉变黑,与楼上有关系...

问题分析:造成这种天花板发霉变黑的原因有许多, 一般需要通过专业的鉴定判...

15小时前
近期帮助 895494 人
我被学校录取了,能不能换学校?

问题分析:可以的。 (一)学生转出程序: 1、家长向学校提出申请,学...

15小时前
近期帮助 1252 人
我是女方,我有两个孩子大的女儿3岁多...

问题分析:你好,关于离婚案件,如果认为夫妻感情破裂又协商不成,可以到法院...

15小时前
马建强专职律师
近期帮助 20755 人
我是一个工厂的维修工,干活的时候左眼...

问题分析:您好 属于工伤 需要赔偿的

15小时前
近期帮助 895494 人
购买民营企业生产的军用品违法吗

问题分析:如果是直接用于军事的武器装备系统,则必须取得《武器装备科研生产...

15小时前
近期帮助 413 人
婚后男方父母全款买房,且有赠予合同给...

问题分析:是的,是个人财产。

15小时前
龚德宏专职律师
近期帮助 14846 人
老板让员工开够一定标准的发票才能发工...

问题分析:向当地劳动部门投诉

15小时前
龚德宏专职律师
近期帮助 14846 人
我爸是户主,我们一家户口都在,现在爷...

问题分析:房屋产权登记在谁名下?

15小时前
近期帮助 895494 人
精准扶贫自己修房有补助金吗,如果有多...

问题分析:不是精准扶贫,是农村危房改造,按户给予补贴的,需要农户是改建房...