我在快递公司工作了三个月结果给我发了一个月的工资干到第一个半月的时候我觉的这个工作不适合我就和公司领导提出辞职这个钱还能要上吗
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
您好,我在快递公司工作了三个月结果给我发了一个月的工资,干到第一个半月的时候我觉的这个工作不适合我就和公司领导提出辞职,结果公司领导说这两天人不多让我在坚持一段段时间,说等到招聘到人我在辞职,就这样又干了一个月的时间,由于家里有事没法在坚持了我就直接辞职了,结果现在和领导要我的将近两个月的工资,领导告诉我由于我辞职钱让总公司罚款罚没了,我现在该怎么办,这个钱还能要上吗
【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
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里要开除合法吗 -劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同且不用赔偿: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。 如果是经济性裁员或者员工无法胜任工作解除员工也要支付一年一个月的经济补偿金;如果是其它非法解雇则需要支付一年两个月的经济赔偿。
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