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:我在一家公司上班,公司老板星期四(2019年9月5日)晚上明确的说明天(9月6号)解雇我请问我该怎么办?

152 ******** 上海-浦东新区 2019-09-12 11:04 劳动纠纷

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

你好:我在一家公司上班,公司老板星期四(2019年9月5日)晚上明确的说明天(9月6号)解雇我,公司为了达到不赔偿我的目的,巧立名目的立了几点,说我工作能力有限,要我降薪降级(听说降工资的50%).而在这几点上我合情合理的解释原因,公司说他们是只要结果,不管原因,强制改变劳动合同内容(职位与收入)来压迫我自己离开,请问我该怎么办,我要求是:裁员可以,补偿我n加一

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未到所面谈,律师回答仅供参考 6位律师回答
  • 咨询我

    上海恰宝律师事务所 专职律师

    帮助人数:443

    咨询电话:13661448408

    可以主张劳动仲裁

    回复于 2019.09.12 11:07

    赞同 0 人赞同了该回答
  • 咨询我

    张红霞

    帮助人数:23457

    咨询电话:15000862619

    可以和单位协商,协商不面申请劳动仲裁。如果我的答复对你有帮助,请给予好评。

    回复于 2019.09.12 11:13

    赞同 0 人赞同了该回答
  • 咨询我

    吴如袁 合伙人律师

    帮助人数:2098

    咨询电话:15800737060

    您好,变更合同需双方协议一直才可,如公司涉嫌违法解除合同,可申请仲裁主张赔偿金。也可与公司协商补偿的问题。

    回复于 2019.09.12 11:20

    赞同 0 人赞同了该回答
  • 咨询我

    尹青

    帮助人数:4119

    咨询电话:13918060975

    你好,对方的行为属于违法行为,可以申请劳动仲裁。

    回复于 2019.09.12 11:25

    赞同 0 人赞同了该回答
  • 咨询我

    岳启明律师团队 主任律师

    帮助人数:3129

    咨询电话:16602182860

    仲裁啦

    回复于 2019.09.12 11:25

    赞同 0 人赞同了该回答
  • 咨询我

    汪盼盼

    帮助人数:11970

    咨询电话:18601715028

    这个要看当初的劳动合同怎么签订的

    回复于 2019.09.12 11:33

    赞同 0 人赞同了该回答
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