我是肇事司机,人在医院照顾,我在照顾着,我已经交医药费一万多了,加上平时吃饭等这种说法对吗?
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我是肇事司机,人在医院照顾,我在照顾着,我已经交医药费一万多了,加上平时吃饭等,快两万块钱了,伤着自己与律师<自己找上门的>签订委托,定伤残等级,与精神损失赔偿,所谓律师说跟肇事司机没有关系,这种说法对吗?
【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告您好,1、婚姻关系的终结并不等于父母对子女抚养义务的终结,双方在离婚之后仍应有义务为子女健康成长提供必要的物质条件与精神关爱。如果抚养费约定不合理,离婚后一方明显难以支付的,应及时采取必要的救济手段。2、行使探视权与支付抚养费是两个不同的权利与义务。任何一方不得以此予以拒绝。探视权受国家法律保护,对于拒不协助另一方探视的当事人法院有权对其进行罚款、拘留。3、非婚生子女根据法律规定,享有与婚生子女同等的权利,他们有权利得到父母的抚养,因此,如果遇到一方不支付自己抚养费的情况,可以依法来主张自己的权利,如果不熟悉法律的规定,可以聘请律师来帮助自己。4、对于恶意拖欠抚养费、出具虚假证明或隐匿转移财产,拒不履行抚养费义务的情况,当事人一方要即时聘请专业律师来维护自己的合法权益,不得拖延,以免耽误自己及时主张权利,调取证据。以上是针对您问题的简要回复,因为婚姻家庭涉及较多的个人隐私,为保护你的个人隐私,如需帮助建议您一对一咨询,以便及时为您解决问题。
《宪法》规定,成年子女有赡养扶助父母的义务。中国《婚姻法》也规定:子女对父母有赡养扶助的义务,子女不履行赡养义务时,无劳动能力或生活困难的父母,有要求子女付给赡养费的权利。 赡养扶助的主要内容是指在现有经济和社会条件下,子女在经济上应为父母提供必要的生活用品和费用,在生活上、精神上、感情上对父母应尊敬、关心和照顾。 有经济负担能力的成年子女,不分男女、已婚未婚,在父母需要赡养时,都应依法尽力履行这一义务直至父母死亡。 子女对父母的赡养义务,不仅发生在婚生子女与父母间,而且也发生在非婚生子女与生父母间,养子女与养父母间和继子女与履行了扶养教育义务的继父母之间。 为保障受赡养人的合法权益,《婚姻法》规定:子女不履行赡养义务时,无劳动能力的、或生活困难的父母,有要求子女付给赡养费的权利。对拒不履行者,可以通过诉讼解决,情节恶劣构成犯罪者,依法追究其刑事责任。 赡养人的义务具体表现为几个方面: 一是应当妥善安排老年人的住房,不得强迫老年人迁居条件低劣的房屋。老年人自有的或者承租的住房,子女或者其他亲属不得侵占,不得擅自改变产权或者租赁关系。老年人的自有住房,赡养人有维修的义务。 二是赡养人不得要求老年人承担力不能及的劳动。 三是赡养人不得以放弃继承权或者其他理由,拒绝履行赡养义务。赡养人不履行赡养义务,老年人有要求赡养人付给赡养费的权利。老年人的婚姻自由受法律保护。 子女或者其他亲属不得干涉老年人离婚、再婚及婚后生活。赡养人不得因老年人的婚姻变化而消除。 四是子女不仅要赡养父母,而且要尊敬父母,关心父母,在家庭生活中的各方面给予扶助。当年老、体弱、病残时,更应妥善加以照顾,使他们在感情上得到慰藉,愉快地安度晚年。
吃饭不给钱,情况紧急且不能及时获得国家机关保护,不立即采取措施将使其合法权益受到难以弥补的损害的,老板扣留其财物的行为,成立自助行为,具有违法阻却性,不构成侵权。下列关于吃饭不给钱,老板可以扣留吃饭人的财物吗的问题,由华律网小编为您解答。
在劳动者工作中,加班是经常会遇到的情况。加班在不同的情况下对于加班工资的计算也是不一样的,那么我们在平时加班在工资上是怎么进行计算的呢这是需要大家了解清楚的一点,才能知道具体的规定。下面华律网小编整理了以下内容为您解答,希望对您有所帮助。
我们要平时加班这种情况所需要的加班时间,按照劳动法规定不能超过36个小时,在平时正常加班的过程中,这个加班费是如何计算的?下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,华律网小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。
在结婚之后,自己就拥有相应的法定义务,这个时候如果出现了遗弃行为的话,仍然会构成遗弃罪,如果只是单纯的以离婚为理由说对方是遗弃行为,是不是合法的呢?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,华律网小编整理了以下的内容。
加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。那平时加班工资该如何计算呢?下面,华律网小编就来给大家讲一讲。平时加班工资该如何计算平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,
平时的加班工资计算,用人单位需要支付劳动者不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。关于平时加班工资应该怎么计算的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
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