我在单位工作四年，没签合同，现在栽员有补偿吗？
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
我在单位工作四年，没签合同，现在栽员有补偿吗？
报告编号：NO.20190623*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告你好，用人单位应当按照年限进行补偿。
回复于 2019.06.23 22:22
有没有关于劳动关系的证据？
回复于 2019.06.23 16:13
如涉嫌非法解除的，可索赔赔偿金，一般按每工作一年按两个月工资。建议委托律师处理，如需维权，欢迎来电。
回复于 2019.06.23 16:03
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数位律师已解答，其中个别律师解答已较为详细。
但一个细微的区别可能有完全不同的答案，如果你不是太确定，请继续咨询我并更详细描述更多细节，24小时在线。
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工作后不签合同违法。自劳动者上班之日起，即与用人单位建立事实劳动关系，建立事实劳动关系的一个月内应当订立书面劳动合同。关于工作后不签合同是否违法的问题，下面华律网小编为您详细解答。
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尊敬的经理：您好!首先，非常衷心地感谢您这四年来对我的信任和关照。这段时间，我认真回顾了这四年来的工作情况，觉得来龙威公司工作是我的幸运，我一...想要了解更多关于公司工作四年的员工辞职报告范本的知识，跟着华律网小编一起看看吧。
被员工冲栽公司需要材料递交劳动冲栽，需要的材料有劳动争议仲裁申诉书、当事人的身份证复印件、证据材料复印件等材料，且劳动仲裁一般会在三个工作日内来决定是否需要仲裁。关于被员工冲栽公司需不需要资料递交劳动冲栽的问题，和华律网小编一起来看看吧。一、被员工冲栽公司需不需要材料递交劳动冲栽?需要材料递交劳动冲栽，那需要准备的材料有1、劳动争议仲裁申诉书;2、身份证复印件;3、被...
第四篇在校表现证明
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免费查看问题分析：关于芜湖拆迁该怎么样给安置费的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 安置费的计算标准在征地拆迁中是一个关键问题，它涉及到被征收人的切身利益。 根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条，被征收人可以获得包括被征收房屋价值的补偿、因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿以及因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。 这些补偿项目构成了安置费的主要部分。 然而，具体的计算标准并不是由这一条例直接规定的，而是由市、县级人民政府在制定具体的补偿方案时确定。 这意味着不同地区、不同项目可能会有不同的计算标准。 通常，这些计算标准会考虑被征收房屋的面积、结构、地理位置、用途等因素，以及当地的市场价格、经济发展水平等因素。 因此，要了解具体的安置费计算标准，您需要参考当地的征收补偿方案或咨询相关政府部门。 同时，您也有权参与征收补偿方案的讨论和协商，以确保您的合法权益得到保障。 请注意，以上信息仅供参考，如有需要，请咨询下方专业律师或相关政府部门以获取更详细和准确的法律建议。
问题分析：根据以上内容，华律网律师从法律角度分析如下： 1、在互联网搜索最高人民法院诉讼服务网，点击并进入。 2、在最高人民法院诉讼服务网有账号的直接点击当事人登录。 3、点击当事人登录后依次输入用户名、密码、验证码，然后点击登录。 4、提交网上立案申请，法官审查，审查不通过，重新提交申请。 审查通过，邮寄纸质材料，法官立案。 5、没有账号的点击右上角的我要注册，注册后按照上面的步骤办理即可。 《民事诉讼法》第一百二十二条 起诉必须符合下列条件： (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； (二)有明确的被告； (三)有具体的诉讼请求和事实、理由； (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
“回答很详细，也很耐心，以后要是有需要的话，我还会咨询的，非常感谢”
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