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你好,我想投诉我们门诊,原因是老板不给员工按时发工资!

152 ******** 广东-深圳 2019-05-24 09:43 劳动纠纷

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

你好,我想投诉我们门诊,原因是老板不给员工按时发工资!

报告编号:NO.20190524*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

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    您好,若公司拖欠工资,您可以提起劳动争议仲裁

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    通常情况下,如果对工资问题有异议,有以下维权方式,首先是双方协商,协商不成可以申请劳动仲裁,对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位恶意拖欠劳动者工资,可以拨打12333维权。
    更多复杂的工资相关法律纠纷问题,建议咨询专业律师。

    回复于 2019.05.24 10:13

  • 法律顾问

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    可以向劳动监察大队投

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    你好,发生争议之后,先协商,协商不成,那么建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。需要帮助,可以来电咨询。

    回复于 2019.05.24 15:14

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    您好,
    1. 单位不得以“任何理由”“拖欠、随意扣除”劳动者劳动报酬的,
    2. 您可以解除劳动合同,并要求公司支付“经济补偿金”。
    3. 您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报。您也可以申请劳动仲裁。可以委托律师帮忙,欢迎咨询。

    回复于 2019.05.24 11:11

  • 胡进辉 专职律师

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    根据深圳市员工工交支付条例,月薪制的员工,工资一般不晚于下个月12日前发放。否则你可以被迫解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金。

    回复于 2019.05.24 09:49

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    可以向劳动监察大队投诉

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    回复于 2019.05.24 09:45

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