尊敬的律师：您好！ 我是石家庄XX厂的工人，1985年进入焦化厂工作请问我可以申请有毒有害工种退休吗？
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
尊敬的律师：您好！ 我是石家庄XX厂的工人，1985年进入焦化厂工作。于1994调到厂精炼车间工作，工种是沥青工，一直到2008年厂停产。后做临时工至今。现在将近55周岁，请问我可以申请有毒有害工种退休吗？ 谢谢！
报告编号：NO.20190423*****
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回复于 2024.01.23 21:02
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您好，我是任律师，专业代理刑事案件。生产、销售有毒、有害食品罪是指在生产、销售的食品中掺入有毒、有害的非食品原料的，或者销售明知掺有有毒、有害的非食品原料的食品的行为。您可以点击头像查看联系方式或者加V，我给您一对一的专业解答。
申请仲裁的流程：一、去当地人力资源和社会保障局（俗称劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息。二、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期并且给对方答辩期；然后开庭审理，之后对双方进行调解，调解不成仲裁委下达裁决书；劳动仲裁一般60天内结案；对于裁决书不服，劳动者收到裁决书15天内可以起诉到法院；三、可以不请当地律师代理，请专业人士提供远程指导服务并代写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。四、劳动仲裁的受理范围：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
并不是所有的工作都是坐办公室的，还是有很大部分的工作，处于一些工作环境不怎么样的情况，如果工作的性质出现了有毒有害物质，这种情况要办理退休申请是如何的呢？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了以下的内容。
我国有不少的工作是比较危险的，甚至是有毒有害的工作，在做这样工作的时候一定要有足够的防护否则很容易生病，如果从事有毒有害工作要想进行退休的话，相关的申请书应当怎样进行书写？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了以下的内容。
有毒有害的工作是可以进行工作的，对人的伤害非常大。所以应该支付一定的补偿金，有毒有害工种解除劳动关系补偿金是根据国家规定的补偿标准计算得来的。下面就由华律网小编为大家整理相关解除劳动关系补偿金资料。希望对大家有所帮助。
处五年以下有期徒刑，并处罚金。行为人销售有毒、有害食品，一般会判处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或单处罚金;造成严重食物中毒事故或其他严重食源性疾患，对人体健康造成严重危害的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;致人死亡或对人体健康造成特别严重危害的，会按照具体法律定罪量刑。以下就是华律网小编整理的相关内容，听听华律网小编给出的具体意见。
华律网小编一、刑法基本规定 第一百四十四条【生产、销售有毒、有害食品罪】在生产、销售的食品中掺入有毒、有害的非食品原料的，或者销售明知掺有有毒、有害的非食品原料的食品的，
华律网小编生产、销售有毒、有害食品罪 一、概念 生产、销售有毒、有害食品罪（刑法第144条），是指在生产、销售的食品中掺入有毒、有害的非食品原料或者销售明知掺有有毒、有害
根据相关法律法规，员工离职之后，所在企业应在与其解除或终止劳动关系之时立即完成工资结算工作，并且须以货币形式一次性结清。但如果双方对支付时间和方式依法作了其他约定的，则也可以按其约定来进行结算。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
若劳动合同无法正常履行或者因违规操作产生纠纷时，可能面临民事责任及行政处罚；与此不同的是，劳务合同引发的争议，当事人有权直接通过法院提起诉讼解决，无需经过劳动仲裁环节——即所谓的“仲裁前置”。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
离职补偿n+3指的是劳动者在本单位工作的年限，再额外加上3个月的工资。我国法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。关于离职补偿n加三怎么算大的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
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N+1赔偿，是用人单位解除劳动合同或者裁员时给予员工的经济补偿，N是指经济补偿的时间，即多少个月，+1是指用人单位多补偿一个月工资。劳动者在用人单位工作每满一年，就支付一个月工资，关于N+1赔偿怎么算的问题，下面由华律网小编为你详细解答。
工龄40年与39年区别是劳动者在退休时能得到的退休金不同，因为根据《社会保险法》，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。关于工龄40年与39年区别的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
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不管是职场达人还是职场新人，说起假期总是件让人愉快开心的事，紧张工作之余后的放松是每个在职场打拼人们的福音。一年三百六十五天，除去周末、节日放假，实际全年上班天数剩下二百多天，然而这余下的天数中又有多少是可以名正言顺的带薪休假的呢?下面华律网职工带薪休假专题将为您详细介绍职工年休假具体有多少天?年休假天数应该如何计算?带薪休假工资应该如何计算?以及劳动法对年休假的具体规定?请阅读下面专题详细了解，希望能帮助到您!
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进京通行证是指外地车辆进入北京市六环内(不包含六环主路)，需办理的进入凭证，有效期为7天，特殊时期为3天（比如奥运、国庆期间）。否则以扣除3分和罚款100元的惩罚。华律网小编整理了以下有关进京通行证办理的相关资料。
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