工地干活受伤出院后老板不让做了，工资没有结，现在去要工资老板不给，可不可以去找劳动局
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
工地干活受伤出院后老板不让做了，工资没有结，现在去要工资老板不给，可不可以去找劳动局
报告编号：NO.20190421*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告推荐: 贵州律师 黔西南律师 劳动纠纷律师 黔西南劳动纠纷律师
"老板拖欠工资： 1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。 3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼，追讨自己的工资报酬。 如果你是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。"
干活是为了养家糊口，劳动者为老板干活，老板是需要按照双方当事人约定的日期发放工资报酬的。但是有的老板可能因为这样那样的原因，会拖欠劳动者工资。那么，如果干活老板不给工资怎么办?下面，华律网小编详细为您介绍具体内容。
我们知道在公司上班的话都是需要与公司签订一个劳动合同的，辞职的时候也需要办理正常的手续，但是很多时候职工辞职老板却不让走了，那么这样应该怎么办呢下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
我们知道现在的年轻人工作都是比较不稳定的，因为比较没有耐心，遇到一点事情就会想要辞职的，但是如果辞职的时候老板不同意应该怎么办呢下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
依据我国相关法律的规定，劳动者为用人单位提供劳动服务的，用人单位要按约定支付劳动报酬的，不支付劳动报酬要承担法律责任，那么帮老板干活不给钱可不可以报警?下面由华律网小编为读者进行的解答，希望以下的知识对读者有所帮助。
辞职老板不给结工资，劳动者可以向老板和平友好的协商;如果协商不成，老板拒绝支付工资的，劳动者可以向当地的劳动行政部门举报、投诉;或者通过申请调解;申请仲裁等方式来索要工资。关于辞职老板不给结工资如何处理的问题，下面华律网小编为您进行详细解答。
在为私人企业主工作时遭致伤害是否应当被视为工伤的问题上，需要考虑患者所遭遇伤害是否符合我国有关工伤鉴定的法定前提条件。倘若雇员与雇主之间已经建立了合法的劳动关系且雇员也是因为正在进行与其工作职责相关的工作任务而遭受非主观因素导致的伤害事故。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
问题分析：关于欠债2万多4年了不还怎么起诉的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 如果别人欠你钱不还，你可以通过法律途径来维护自己的权益。 以下是一般的起诉流程： 1、收集证据：在起诉之前，你需要收集足够的证据来证明对方确实欠你钱。 这可能包括借条、转账记录、聊天记录等。 2、撰写起诉状：你需要撰写一份起诉状，详细说明对方欠你钱的经过、金额、证据等。 起诉状应该清晰明了，逻辑严谨。 3、选择管辖法院：你需要选择一个有管辖权的法院来起诉。 一般来说，你可以选择对方户籍所在地的基层法院或者合同履行地的基层法院。 4、提交起诉状和证据：将起诉状和证据提交给法院，并缴纳相应的诉讼费。 法院会对起诉状和证据进行审查，如果符合立案条件，就会受理并立案。 5、等待开庭：一旦立案成功，法院会安排开庭时间，并通知你和对方出庭。 在庭审中，你需要向法院提供证据来证明对方欠你钱，并阐述你的诉求。 6、判决和执行：如果法院认定对方确实欠你钱，就会作出判决，要求对方在一定期限内归还欠款。 如果对方不履行判决，你可以向法院申请强制执行。
“回答很详细，也很耐心，以后要是有需要的话，我还会咨询的，非常感谢”
2020.12.15来自用户评价了
“感谢”
2020.12.15来自用户评价了
“感谢您的帮助”
2020.12.15来自用户评价了
快速咨询在线专业律师
3分钟快速回复
