协议忘写了终止时间可以补写吗，双方已经把字签了，
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协议忘写了终止时间可以补写吗，双方已经把字签了，
报告编号：NO.20190420*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
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回复于 2019.04.20 20:52
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合同在需要的时候签订，再不需要的时候可以终止，但是终止合同是需要经过双方商议只有才能写的，只有一方签是无效的，对方可能会提条件，可能会要求赔偿违约金，双方终止合同协议，华律网小编整理了“双方终止合同协议”的内容为你答疑解惑。双方终止合同协议
夫妻双方分居两年之后可以办理离婚手续，既然是分居自然是不再一起生活了，后来分居满了2年后其中一方想要离婚，另一方不想就提出没有证据证明两人几时分居。那么，如何证明夫妻双方确已分居?听听华律网小编的说法。一、如何证明夫妻双方确已分居1、分床不
现实社会中很多时候双方进行交易的时候需要签订合同，这个是很重要的，但是很多时候合同因为某些原因被终止了，那么如果终止合同签了字清算条款还有效吗?下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
起诉离婚双方已经签字并不一定就算是已经离婚，需要法院出具的判决书、调解书生效之后才能够算是已经离婚从而解除婚姻关系。依据相关法律法规规定一审判决书，在没有人上诉的情况下，在送达签收之日起十五天后生效。关于起诉离婚双方已经签字是否算是已经离婚的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
现在有很多方面的事情都是需要签订合同的，一旦签订了合同就不允许违反上面的条约的，当然如果双方当事人协商一致的，是可以变更合同的，合同也是可能发生终止的，然后合同就会失效。那么已经终止的合同还能变更吗?华律小编为您总结了相关知识，供您参考，希
在拟定合同的时候，不少合同的双方已经签订了合同签订的意向，但双方就是没有在合同上面签字，一些人在这时候就会认为合同已经开始履行了，觉得合同已经开始有了效力，很多人对此的内容并不是太懂。针对相关问题华律网小编做了详细介绍。
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免费查看要约与要约邀请的性质不同、内容不同、当事人的主观愿望不同。相信很多人对此都不太清楚，针对这一情况，华律网小编特为大家整理编辑了相关文章，希望能对大家有所帮助。
除非双方对此事项另有约定，否则提前偿还原借款的期限内所产生的利息，应该根据实际借款的时间段来进行核算。如果提前还款不会对债权人的利益造成任何实质性影响，那么债权方无权阻止或拒绝借款人提前履行债务责任。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
合同以要约和承诺的方式成立。有时当事人发出了订立合同的要求，对方作了承诺，但是合同并不成立，这是为什么呢?这是因为当事人发出的订立合同的要求并不是一个真正的要约，可能只是要约邀请。那么什么是要约，什么是要约邀请呢?接下来就跟华律网小编一起来
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
格式条款又称格式合同，是指当事人为了重复使用而预先拟定、并在订立合同时未与对方协商的条款。如：保险合同、拍卖成交确认书等，都是格式合同。《民法典》从维护公平、保护弱者出发，对格式条款从三个方面予以限制：第一，提供格式条款一方有提示、说明的义
?协议和合同是有区别的，比如合同的特点是明确、详细、具体，并规定有违约责任；而协议的特点是没有具体标的、简单、概括、原则，不涉及违约责任。对于这个问题，华律网小编整理了相关内容，希望对您能有所帮助。
我们都知道合同的重要性，但是有时候，由于情况发生变化，会出现合同终止的情形。所谓合同终止，指合同当事人双方在合同关系建立以后，因一定的法律事实的出现，使合同确立的权利义务关系消灭。很多人往往会把合同终止和合同解除混为一谈，而事实上两者并不是一回事。本专题将为大家介绍合同终止和合同解除的区别，合同终止协议，合同终止函，合同终止通知书等知识，欢迎阅读！
公民享有姓名权，有权决定、使用和依照规定改变自己的姓名，禁止他人干涉、盗用、假冒。公民的姓名权受到侵害了，有权要求停止侵害，恢复名誉，消除影响，赔礼道歉。同时，我们也可以进行名字的更改。改名字由需要更改名字的本人向户口所在地派出所提出申请，并把需要改名的理由写充分，到当地派出所户籍室办理，户口登记机关认为有必要的时候，可以向申请人索取有关变更或者更正的证明。那么，改名字需要什么手续呢？流程是怎么养的，费用多少呢？华律网小编为你带来一下相关知识，希望对你有所帮助。
法律上双倍工资的概念来源于我国《劳动合同法》第八十二条的规定，即：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。那么，双倍工资如何计算？未签合同双倍工资规定有哪些？双倍工资时效是多久？华律网小编在本专题为大家整理了关于双倍工资的知识，欢迎大家阅读了解！
新年已经悄然来临，您的年终奖有着落了吗？年终奖是一个公司给予员工的工资福利，是员工辛勤工作一年的奖励。但是并不是所有的公司都有年终奖，我国法律并没有对年终奖进行强制规定，公司愿意给便有，不给就没有。但是公司为了留住优秀员工，会在公司章程中规定年终奖的发放。那么年终奖一般什么时候发？年终奖发多少？年终奖缴纳个人所得税吗？年终奖个人所得税计算方法是怎样的？年终奖与年底双薪是什么意思？年终奖拖延发放是否违法？不发年终奖怎么维权？下面华律小编将为您详细解答年终奖相关问题。
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