搜索 咨询
我的位置:华律网首页 > 法律咨询 > 内蒙古法律咨询 > 通辽法律咨询 > 合同纠纷法律咨询

我与公司签了10年合同他们叫我转签别的公司不签公司说2019年给我们强行解聘

159 ******** 内蒙古-通辽 2018-12-29 21:15 合同纠纷

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

我与公司签了10年合同他们叫我转签别的公司不签公司说2019年给我们强行解聘

我也要提问 共 1 条回复
推荐答案
  • 法律顾问团

    帮助人数:1276194

    可以申请劳动仲裁要求经济补偿

    回复于 2018.12.30 09:28

    赞同 0 人赞同了该回答
没有符合您的答案?立即在线问律师

推荐: 内蒙古律师 通辽律师 合同纠纷律师 通辽合同纠纷律师

相关咨询
  • 唐博律师回复:
     

    你可以去劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付经济补偿金。

  • 查才钰律师回复:
     

    可以申请劳动仲裁,不签劳动合同公司应该赔偿未签劳动合同赔偿金,违法解除合同公司应该支付违法解除劳动合同赔偿金。

  • 韩静律师回复:
     

    你好有经济补偿,根据《劳动合同法》第四十七条相关规定,劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。具体条款如下: 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

相关知识
  • 公司不签合同怎么赔偿

    劳动纠纷2017-06-24 13:29更新

    劳动合同是确定双方权利义务的重要依据,也是防止发生劳动纠纷和劳动争议的一个重要措施。那么,如果双方没签劳动合同,怎么进行赔偿?很多劳动者都不清楚这点法律常识,下...

  • 10年以上员工解聘赔偿标准

    劳动纠纷2016-12-19 18:09更新

    一个员工在公司工作十年以上,应该就算得上是老员工了,而老员工签订的合同往往是长期的。但世界上有很多事情都是难以预料的,就算是工作十年以上的老员工也可能会被单位解...

  • 公司不签劳动合同怎么办

    劳动纠纷2017-03-13 14:13更新

    在用人单位与劳动者之间建立了劳动关系后,双方最好就是在法律规定的时间内签订一份书面的,这样才能对各自的利益进行保障。但现实中,可能因为用人单位一方不愿意与劳动者...

  • 公司不签劳动合同怎么办

    劳动纠纷2014-06-16 09:27更新

    公司拒绝与员工签订劳动合同,员工该怎么办?如何维护自己的权益呢?今天小编就为大家整理了有关公司不签劳动合同怎么办的知识文章,欢迎大家阅读了解!

  • 公司不签劳动合同违法吗

    劳动纠纷2017-03-12 14:21更新

    部分公司想要减少公司对职工的义务,索性不与职工签订劳动合同。如果职工遇到这样的情况该如何处理呢?下面,华律网小编就这个问题为大家整理编辑了“公司没签劳动合同怎么...

  • 公司不签合同能起诉吗

    法律顾问2018-08-05 11:13更新

    在我的生活中,如果我们在公司工作的话,劳动者应该和公司签订劳动合同,这样能够保护双方的利益,通常情况下如果公司不和劳动者签订劳动合同的话公司需要对员工进行赔偿,...

热门律师推荐

热门文章

合同纠纷相关专题

猜你喜欢

法律聚焦

  • 2019退休年龄

    2019退休...

    退休年龄一直都是人们所关注的热点,所谓退休年龄是指劳动者达到法律规定...

  • 最新房屋租赁合同范本

    最新房屋租赁...

    房屋租赁合同是指住房出租人和承租人在租赁住房时签订的、用来明确双方权...

  • 2019最新房产税

    2019最新...

    开征房产税是近五年来大家比较关注的话题。尽管房产税征收问题饱受争议,...

  • 劳动合同范本

    劳动合同范本

    用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,订立劳动合同。所谓劳动合...