你好！具体是什么情况呢？
您好，若是有克扣工资等问题是可以进行仲裁的
您好
你好，是受伤了么
与医院协商处理
若劳动合同无法正常履行或者因违规操作产生纠纷时，可能面临民事责任及行政处罚；与此不同的是，劳务合同引
根据相关法律法规，员工离职之后，所在企业应在与其解除或终止劳动关系之时立即完成工资结算工作，并且须以
如果行为者因为违反交通运输管理法规而酿成重大交通事故，导致1人以上重伤甚至死亡或造成了巨大的公私财产
逐年递增一定数量的工资标准进行经济赔偿支付。对于工作六个月以上但不足以达到一年的员工，则应视为已服务
如果通过医疗证明或者鉴定结论明确了必然会出现的相关费用，则这些费用可以与已实施的医疗费用一同予以赔偿
许丽洁律师
14401201311017328
杨泳仪律师
北京市盈科（广州）律师事务所
杨泳仪律师
北京市盈科（广州）律师事务所
杨泳仪律师
北京市盈科（广州）律师事务所
杨泳仪律师
北京市盈科（广州）律师事务所
在线律师
在线咨询
律师解答
四重认证，放心选择!
回复更及时
解答更深入
服务更高效
