1:既然合同以到期,公司不续签是可以的,并不违法
2:公司必须等待孕期、产期、哺乳期结束后,才可以终止劳动合同.
相关条文如下:
劳动和社会保障部《关于贯彻<劳动法>若干问题的意见》中规定:劳动者在孕期、产期、哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同,合同期限应随孕期、产期、哺乳期的多少自动延续到相应的期限届满为止
3:合同到期可以不续签。
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