你好。在单位被同事打了,挣脱之中不知怎么他一侧脸划伤,单位对俩人进行开除,现在扣押一个多月工资不发,该怎么办,谢谢
你好,看单位的规章制度,如果违反可以劳动仲裁维权,
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咨询助手提示访客: 通常情况下,当单位解除劳动合同时,我们的维权方式包含以下几种:首先,双方可以协商处理,协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议;其次,可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解,或向劳动仲裁委申请劳动仲裁,如果对仲裁结果不满,还可以向法院提起诉讼。 更多复杂的单位解除法律纠纷问题,建议咨询专业律师。
大家都在问的综合问题
具体什么情况?
好的
发我微信上
您好
邓律师
陕西-西安
15353699537 (9:0:0-21:59:59)
擅长:房产纠纷债权债务合同纠纷
备注: 接受全国咨询
您好,这种情况还是要及时沟通,把误会解除,然后才是后续问题解决。
你好,属于工伤。
有效
你好,你公司被仲裁,仲裁裁决书出了吗?结果?如果不服仲裁结果,可以到法院起诉。
你好,按照合同约定对方承担违约责任,具体违约责任看合同约定。