我找啦保安工作干啦一天不行，就想走，可是经理不给身份证，还说想走给500块钱
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我找啦保安工作干啦一天不行，就想走，可是经理不给身份证，还说想走给500块钱，请问这算不算限制人身自由
报告编号：NO.20170819*****
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回复于 2017.08.19 09:42
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500块钱属于非法侵占，但不构成犯罪。将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，构成侵占罪，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。关于500块钱属于非法侵占吗的问题 ，下面华律网小编为您进行详细解答。
很多人都有贪小便宜的心态，在网络上看到一些免费抽奖、免费领取奖品的事情都会积极的参与，以为能够得到免费的奖品，但是却没有想到自己却被别人给骗了。那么，被骗500块钱报警受理吗？华律网小编为您整理，希望能有所帮助。
还是有机会找回来的，需要特别注意的是，遭遇诈骗后要尽快采取行动，尽量保留相关的支付记录、聊天记录等证据，以便后续的解决和追查。同时，也要增强对App使用的风险意识，警惕类似的诈骗行为，避免再次受到损失。必要时可委托华律网专业法律咨询平台找律师维权，下面请看华律网小编的详细解答，希望能帮到您。
债权人可以起诉债务人追讨500元欠款，如果证据充足，法院会受理。如果是金钱债务纠纷，且债权债务关系清晰，债权人可以向法院申请支付令，如果债务人在规定时间内不履行，法院可以强制执行。关于别人欠我500块钱是否可以起诉的问题，下面华律网小编为您进行详细解答。
欠500不还，借款数额较小，一般以协商调解为主，当事人可以自行协商要求还款，比如分期还款或延期还款等。也可以通过调解的方式解决，由第三者进行说明劝导，促使他们互谅互让，达成和解协议。关于别人欠我500块钱怎么办的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
在网络上面进行交易的时候必须要保留相关的凭证，而且要有一个基本的认识，网络上的骗子非常的多，而且他们所采用的手法自己可能毫无防备，要是被骗了五百块钱的一般情况也不会受理。华律网小编通过你的问题带来了以下的法律知识，希望对你有帮助。
健身房不接受我交两个月的私教课程，该如何处理定金500元？
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免费查看离职补偿n+3指的是劳动者在本单位工作的年限，再额外加上3个月的工资。我国法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。关于离职补偿n加三怎么算大的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
公务员基本工资标准，科员三千元；副科级三千一百元；正科级三千三百元；副处级三千六百元；正处级四千元......按现任职务、任职年限和套改年限确定。关于公务员基本工资标准是怎样的的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
工龄40年与39年区别是劳动者在退休时能得到的退休金不同，因为根据《社会保险法》，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。关于工龄40年与39年区别的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节。国家法定节假日总天数为11天。关于法定节假日是哪几天的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
欠薪拨打12333或者当地劳动局电话都可以。12333是全国劳动保障部门统一设立的服务热线，向当地劳动局举报的，由劳动行政部门责令限期支付。逾期不支付的，责令用人单位加付赔偿金。关于欠薪是打12333还是劳动局的问题,下面华律网小编为您详细解答。
五一的法定节假日有一天，即五月一日当天加班的，至少有三倍工资;如果是在五一的其他休息日加班的，则至少有双倍工资，如果单位安排补休的，则可以不支付双倍的工资。关于五一法定假日几天是三倍工资的问题，下面华律网小编为您详细解答。
遭遇欠钱不还怎么办？相信这是很多人都头疼的问题。当朋友、同事或是其他人跟自己借钱时，很多人碍于面子，最终把钱借给他人。在这些借钱的人中难免会出现一些只借不还的，当遇到这种情况时，很多人会束手无策。今天华律网小编就将为大家介绍欠钱不还怎么办、欠钱不还怎么起诉、欠钱不还可以报警吗等知识，同时为大家提供欠钱不还法律咨询，希望可以帮助大家！
随着经济的一个飞速发展，贷款已经是家常便饭的事情了，有借就有还，但是，如果是还不起会如何呢，钱不是那么好拿的，特别是被人的钱，很多人都觉得是不是网贷借了之后可以不还钱，只要找不着人就可以了，其实不是这样子的，随着经济的发展，法律也在不断的完善，针对网贷不还的情况，有许多的法律规定，如果有计划借网贷的话，一定要了解清楚关于网贷的法律知识，这样子才可以避免一定的麻烦，对于网贷不还款会怎么样,网贷不还会不会有刑事责任,网贷不还承担怎样的后果等法律知识。跟着华律网小编一起看看吧。
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伴随着社会的不断进步，不仅仅是女人有产假，男人也有着陪产假。陪产假，又名陪护假，陪产假规定女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。目前，劳动法等相关法律法规并未做出明确的陪产假规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中。那么各省陪产假多少天,二胎有陪产假吗,男性陪产假,陪产假有工资吗?陪产假国家是怎么规定的?陪产假申请怎么写?华律网陪产假专题为广大朋友整合以下资料供您参考，欢迎阅读了解!
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