我公司裁员提前一个月通知了我但我有几年没有跟公司签订合同请问这赔偿金怎么赔
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
你好，我公司裁员，提前一个月通知了我，但我有几年没有跟公司签订合同，请问这赔偿金怎么赔？
报告编号：NO.20170815*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。
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回复于 2017.08.15 16:33
你好，基本上是一年一个月。
回复于 2017.08.15 16:51
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律师解答内容比较简练。
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您好，关于您咨询劳动合同纠纷的问题，若与单位发生劳动纠纷，应先和单位协商处理， 在协商处理的过程中搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据， 可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。
裁员是企业因为各种各样的原因在法定的特定期间依法进行的集中辞退员工的行为，多半是因为经营问题，也有可能是为了企业的发展，那么常用的企业裁员通知范本怎么写呢？华律网小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。
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用人单位与劳动者签订劳动合同后，用人单位是不能随意解除劳动合同的，非法解除劳动合同的，用人单位要对劳动者进行经济补偿。怀孕了被公司裁员赔多少？请跟随华律网小编一起在下文中进行了解。
现实生活中，不少企业会通过裁员来降低生产成本，我国也对公司裁员的流程做了详细规定，在裁员过程中，企业应当通知被裁职工，下面，华律网小编为你介绍公司裁员通知书的范本，仅供参考。
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免费查看问题分析：关于民间借贷的利息都该怎么确定的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 1、当事人对利息和利率有约定的，按照合同的约定办理。 2、民间借贷合同当事人之间约定利率的，其约定的利率可以适当高于银行贷款利率，但是不得高于国家有关限制借款利率的规定。 根据司法解释，民间借贷的利率不得超过银行同类贷款利率的四倍(包含利率本数)，超出这一限度的，超出部分的利息不予保护。 3、民间借贷当事人之间不得约定计算复利。 最高人民法院司法解释指出，出借人不得将利息计入本金谋取高利，审理中发现债权人将利息计入本金计算复利的，其利率超出银行同类贷款利率的四倍时，超出部分的利息不予保护。 4、民间借贷合同对支付利息没有约定或者约定不明的，视为不支付利息。 自然人之间约定的定期无息借贷，出借人要求借款人偿付逾期利息，或者不定期无息借贷经催告不还，出借人要求偿付催告后利息的，可以参照银行同类贷款的利率计息。
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