解除劳动合同关系之有关经济补偿金
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
用人单位与劳动者签订了无固定期限的劳动合同后,劳动者因个人原因向用人单位提出解除劳动合同关系时,用人单位是否需支付经济补偿金.
报告编号：NO.20120229*****
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查看完整报告 解除合同经济补偿金按劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资。
根据《劳动合同法》第四十七条规定、《劳动合同法实施条例》第二十七条规定，用人单位应当支付的解除合同的经济补偿金，按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。最多支付12年。计算经济补偿金的本人工资，按劳动者解除合同前12个月平均应得工资计算，包括计时工资、计件工资、各种补贴和津贴、加班工资、奖金和特殊情形下支付的工资。本人工资高于当地职工平均工资3倍的按当地职工平均工资3倍计算，低于当地最低工资标准的，按当地最低工资标准计算。
《劳动合同法》
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
《劳动合同法实施条例》
第二十七条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。
回复于 2017.09.23 09:13
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通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。
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回复于 2012.02.29 09:16
你好，用人单位自己提出解除劳动合同，不需要支付经济补偿金。欢迎跟本律师联系
回复于 2012.02.29 09:06
若因个人原因解除劳动关系，单位无需支付经济补偿金。但若单位存在一些违法情况，可要求。
回复于 2012.02.29 08:57
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解除劳动关系经济补偿金经济补偿金请求权：具有补偿的性质，不具有惩罚功能，区别于经济赔偿金。《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)第四十六条规定了劳动者的经济补偿金请求权：1、用人单位违法劳动者单方解除劳动合同的;2、用人单位
当用人单位依照规定与员解除劳动合同后，劳动者有权要求用人单位给予经济补偿，那么经济补偿金的支付该如何计算？为了给您解答相关的疑惑，华律网小编为您整理以下相关的法律知识，供您阅读，希望可以帮助到您。
如果劳动合同双方的劳动关系要解除了，涉及到相关的经济补偿，这种情况下就要写一个经济补偿协议书出来。双方各执一份，协议书把有关的经济补偿情况说清楚，补偿的时候就不会有其他的麻烦。很多人都不知道解除劳动合同经济补偿协议书怎么写，今天华律劳动纠纷
解除劳动合同的补偿金是怎样的？其中相关的知识你都了解多少？在此华律网小编将会为大家详细带来其中相关的知识进行解读，希望能对大家有所帮助。解除劳动合同的补偿金《劳动合同法》第四十六条规定：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(
解除劳动合同之后，用人单位应该给劳动者一定数额的经济补偿金。但是，很少有人了解，协议解除劳动合同的经济补偿金到底是多少?华律网小编为您整理相关知识，希望能对您有所帮助。协议解除劳动合同的经济补偿金标准一、协议解除劳动合同的经济补偿金协议解除
解除劳动合同的经济补偿金：如果具备法定的情形，补偿金按劳动者在用人单位的工作年限来算，每满一年需支付一个月的工资。而此处的月工资是指劳动者在解除劳动合同前十二个月的平均工资。关于解除劳动合同经济补偿金是如何的问题，下面华律网小编为您进行详细解答。
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问题分析：关于黑龙江征收该怎么算安置费的问题,根据相关政策法规分析如下： 在拆迁过程中，安置费的计算通常是根据被征收房屋的面积、地理位置、用途等因素来确定的。 具体的计算方法和标准可能会因地区和政策的不同而有所差异。 根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》的规定，因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿是拆迁补偿的一部分。 这意味着被征收人有权获得相应的安置费用，以确保他们在拆迁后能够得到妥善的安置。 法规 具体的安置费用可能会包括临时安置补助费、搬迁补助费等。 这些费用的计算方法和标准应该由市、县级人民政府在制定补偿方案时予以明确，并在征收决定公告中公布。 如果您对具体的安置费用有疑问或不满，建议咨询下方专业的律师或相关政府部门，以了解更详细的计算方法和标准。 同时，您也应该积极参与征收补偿方案的讨论和协商，以确保您的合法权益得到保障。
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