27年工人，单位和我解除这次劳动关系，没有签订劳动合同。失业金，再就业补助金按照哪个法律可以维权？
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
27年工人，单位和我解除这次劳动关系，没有签订劳动合同。失业金，再就业补助金，按照哪个法律可以维权？
报告编号：NO.20170325*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告可以主张有关补偿
回复于 2017.03.25 17:15
你好，单位违法解除合同，可以跟单位索要双倍经济补偿金。
回复于 2017.03.25 15:57
可以申请劳动仲裁或找劳动监察大队解决
回复于 2017.03.25 14:08
可以请问下具体的法律嘛。现在是要打官司了
2017-03-25 02:13无故辞退可以要求经济补偿金，以及未签劳动合同可以主张双倍工资
2017-03-27 09:44没有劳动合同已辞退，劳动者可以要求用人单位出具解除劳动合同证明，如果符合其他失业保险金领取条件，劳动者可以领取失业保险金。
部分地区，在办理失业保险金的过程中可能会要求劳动者提供原劳动合同的复印件，由于劳动者与用人单位未签劳动合同，劳动者需要说明或者按照经办单位的要求提供相关证明材料。
1、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案
2、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
3、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
《社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的
(二)非因本人意愿中断就业的
(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。
回复于 2020.05.22 15:50
申请劳动仲裁
回复于 2017.03.25 16:55
按照劳动合同法向劳动仲裁委员会申请仲裁
回复于 2017.03.25 15:16
通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。
更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
回复于 2017.03.25 14:34
咨询助手提示访客：
咨询者对其问题的描述非常详细，不同的律师给出了不同的解答，你可以重点关注其中的差异。
如果你不是太确定，请继续咨询我并更详细描述自身情况，24小时在线。
拖欠工资是经常出现的劳动纠纷之一，用人单位会以各种的理由拖欠职工工资，拖欠工资会影响到职工的基本生活，怎样进行维权是职工最关心的问题，那么拖欠工人工资工人怎样维权?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。拖欠工人工资工人怎样维权在解决工资
你是否也对签订阴阳合同怎么维权有一些疑问呢？很多人都在网上寻找答案，今天华律网小编针对签订阴阳合同怎么维权这个问题，梳理了以下内容，希望可以帮您答疑解惑，赶紧来一起来了解看看吧！
申请调解。如所在单位有劳动争议调解委员会，可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位和工会代表组成。打官司。针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向所在地人民法院提起诉讼。关于工人讨薪维权怎么做的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
购买社保是每个用人单位应该承担的责任，用人单位不购买社保是属于违法的行为，劳动者可以多种手段维护自己的合法树龄，维护手段的运用是非常重要的，那么公司拖欠工人保险如何维权？下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
拖欠职工工资是企业劳动违法的重要表现之一，企业拖欠工资的原因有很多，如果是出于不可抗原因的，企业拖欠工资是不违法的，如果是无故拖欠工资的，那么公司停发工资工人应怎样维权?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
依据我国劳动法的规定，用人单位需要按劳动合同法约定的时间支付劳动者工资，在，而用人单位是不能朝夕相处拖欠工资的，如果无故拖欠工资的，要承担相应的责任，那么工地拖欠工资,工人怎么维权?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
二年级下册语文教案27再来一次语文S版.docx
免费查看二年级下册语文教案27再来一次语文S版精选文档
免费查看二年级下册语文教案27再来一次语文S版word文档版
免费查看劳动合同书没有给这吗拿失业金
免费查看残疾赔偿金再次起诉的期限是怎样的
免费查看劳动合同书没有给这么拿失业金，有哪些法律规定
免费查看问题分析：关于保证人是否可以主张债务人对债权人的抗辩的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 可以主张。 保证人享有主债务人所享有的抗辩权是指在主债权人请求保证，人承担保证责任时，保证人有权主张主债务人对债权人享有的各项抗辩权，这也是保证从属性的重要体现。 依据《民法典》的规定，凡是主债务人所享有的抗辩权，保证人都能主张。 应当指出的是，即使主债务人放弃这些抗辩权，保证人仍然可以主张。 这是因为，这些抗辩权既是主债务人享有的抗辩权，也是法律赋予保证人的抗辩权，主债务人放弃此类抗辩权不应当对保证人的抗辩权产生影响。 同时，保证人只有通过行使债务人的抗辩权，才能依法保护自己的权益。 法律依据： 《民法典》第七百零一条 保证人可以主张债务人对债权人的抗辩。 债务人放弃抗辩的，保证人仍有权向债权人主张抗辩。
问题分析：关于内蒙古修建房子该怎样算赔偿的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 拆迁赔偿的计算通常涉及多个因素，包括被拆迁房屋的面积、位置、市场价值、当地的拆迁政策以及相关法律法规等。 具体的计算方法可能因地区而异，因此最好咨询当地的拆迁办公室、城市规划部门或相关专业人士，以获取准确的信息和指导。 一般来说，拆迁赔偿的计算可能包括以下方面： 1、 房屋评估：专业评估机构会对被拆迁房屋进行评估，确定其市场价值。 2、 拆迁补偿：根据评估结果，拆迁方会向被拆迁方支付一定的补偿费用，以补偿房屋的价值。 3、 搬迁补偿：如果被拆迁方需要搬迁，他们可能会获得一定的搬迁补偿费用，以帮助他们在新的地方重新安置。 4、 过渡安置费：在搬迁期间，被拆迁方可能需要临时居住在其他地方，他们可能会获得一定的过渡安置费用。 5、 其他补偿：根据当地政策，被拆迁方可能还会获得其他补偿，如装修补偿、附属设施补偿等。
问题分析：根据以上内容，华律网律师从法律角度分析如下： 违法发放贷款罪会构成单位犯罪。 银行或者其他金融机构及其工作人员违反国家规定发放贷款，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉： （一）违法发放贷款，数额在一百万元以上的； （二）违法发放贷款，造成直接经济损失数额在二十万元以上的。 法律规定：《刑法》第一百八十六条，违法发放贷款罪，银行或者其他金融机构的工作人员违反国家规定发放贷款，数额巨大或者造成重大损失的； 处五年以下有期徒刑或者拘役，并处一万元以上十万元以下罚金；数额特别巨大或者造成特别重大损失的，处五年以上有期徒刑； 并处二万元以上二十万元以下罚金。 银行或者其他金融机构的工作人员违反国家规定，向关系人发放贷款的，依照前款的规定从重处罚。 单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前两款的规定处罚。 关系人的范围，依照《商业银行法》和有关金融法规确定。 违法发放贷款罪会构成单位犯罪吗，法律如何规定
“回答很详细，也很耐心，以后要是有需要的话，我还会咨询的，非常感谢”
2020.12.15来自用户评价了
“感谢”
2020.12.15来自用户评价了
“感谢您的帮助”
2020.12.15来自用户评价了
快速咨询在线专业律师
3分钟快速回复
