给私人老板打工,不签合同,没有工资条,老板拖欠工资,平时发工资都是给现金的
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给私人老板打工,不签合同,没有工资条,老板拖欠工资,平时发工资都是给现金的,怎么拿回所拖欠下的工资
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查看完整报告如果劳动者给用人单位工作,在工作的时候受到了意外伤害的,是需要进行工伤认定的,确定是工伤的,用人单位是需要负责的。劳动者需要积极维护合法权益,那么,给私人老板打工受伤怎么要求赔偿?下面,华律网小编详细为您介绍具体内容。
如果是劳动者在用人单位上班的,用人单位是需要按照约定的时间照常发放工资的,如果用人单位拖欠工资的,劳动者是可以运用法律武器来保护自己的。那么,给私人老板打工不给工资怎么办呢?下面,广东律师详细为您介绍具体内容。1、当地劳动执法监察大队。最简
民营企业、小微企业大多是属于私人企业,这时候老板也是属于私人老板。在工作中受伤的时候很多劳动者就会要求公司进行赔偿,特别是公司没有给劳动者购买保险的情况,那么,在私人老板打工受工伤怎么赔偿?针对相关问题华律网小编做了详细介绍。在私人老板那打
农民工要不得工资在前几年比较多,而雇农民工的一般都是私人老板,私人老板不发工资怎么办,我们可以申请劳动仲裁吗,申请劳动仲裁要交什么材料呢,华律网小编整理了“私人老板不发工资怎么办”的内容为你答疑解惑。
不管在哪里工作,老板能够每个月按时发放工资都是劳动者最希望的事情,但是现实中总是有用人单位由于各种原因不发放工资的情况,那么,在私人老板打工拖欠工资该怎么办呢?接下来,华律网小编将就这个问题进行讲解,希望能够解开大家的疑惑,具体内容请仔细阅读下文内容。
和老板协商解决;可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;劳动仲裁时效为一年;关于股东代表诉讼被告的范围有多大的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
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