你好家里有事离职失业保险金可以领取吗
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
你好家里有事离职失业保险金可以领取吗
报告编号：NO.20190119*****
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查看完整报告主动辞职不能申请失业保险金。
《失业保险条例》第十四条规定、 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的
(二)非因本人意愿中断就业的
(三)已办理失业登记，并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
回复于 2020.05.22 15:50
案例一我们单位因为经济效益不佳 我被裁掉 现在失业了 那么我失业后可有哪些待遇省劳动保障热线答复：对于被裁减而失业的人员 参加失业保险的 可到当地劳动就业服务机构登记 申领失业救济金;用人单位从裁减人员之日起 六个月内需要新招人员的 可以从本单位裁减人员中录用 并向当地劳动行政部门报告录用人员的数量时间条件及优先录用人员情况;用人单位有条件的 应为被裁减人员提供培训或就业帮助。案例二“我之前交了6年的失业保险 前不久辞职 请问还能领取失业救济金吗”昨日 市民张先生致电本报“长江倾听热线”咨询。该市民称 他在工作期间 每年都会从工资卡里扣除失业保险 今年4月他向公司辞职 并提出办理失业保险金 但一直未得到公司的回复。根据《失业保险条例》规定 领取失业保险金必须具备下列条件：按照规定参加失业保险 所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;非因本人意愿中断就业的;已办理失业登记 并有求职要求的。由于张先生是自己主动提出辞职 因此不符合领取失业保险金的条件 祝您早日解决，如需进一步帮助，请点击我头像右侧的电话，与我电话(同微)沟通。
回复于 2019.01.19 05:07
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案例一......更多关于自愿离职可以领取失业保险金吗的法律知识，跟着华律网小编一起看看吧。
咨询：我在第一个单位工作7年，自己离职。第2个单位工作3年，非个人原因离职，我已经交10年失业保险，现在申请失业保险，想知道能拿几年的失业金回复：根据《江苏省失业保险规定》的规定，失业人员同时符合下列条件的，可以领取失业保险金：(一)失业...想要了解更多关于从单位离职后怎么领取失业保险金的知识，跟着华律网小编一起看看吧。
家里有什么变故就经常牵扯到工作上的问题，下面就是小编为您收集整理的家里有事辞职报告的相关文章，希望可以帮到您，如果你觉得不错的话可以分享给更多小伙伴哦!家里有事辞职报告范文一：尊敬的领导：我很遗憾自己在这个时候向公司正式写出辞职报告。来到省...想要了解更多关于家里有事辞职报告范本的知识，跟着华律网小编一起看看吧。
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小吕自2008年4月1日入职某集团公司以来，一直缴纳社保五险。9月15日因业务需要被调到集团下属子公司上班，2009年11月15日又被调回集团公司任职，于2010年10月20日被公司解除劳动合同而离职。离职后，小吕去领取失业保险金被拒，被告知不符合领取失业保险金的条件。在该集团公司工作2年多，一直缴纳社保，失业了却领不到失业保险金，小吕感到很困惑。
有时候，我们会因为家里有事情不得不请假，那么这时候要怎么写请假条呢以下是小编整理的家里有事请假条，你知道怎么写吗家里有事请假条1______________领导：我叫_____________，由于家中有急事需处理，无法按时参加___...想要了解更多关于家里有事请假要怎么写请假条的知识，跟着华律网小编一起看看吧。
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免费查看离职补偿n+3指的是劳动者在本单位工作的年限，再额外加上3个月的工资。我国法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。关于离职补偿n加三怎么算大的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
工龄40年与39年区别是劳动者在退休时能得到的退休金不同，因为根据《社会保险法》，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。关于工龄40年与39年区别的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
N+1赔偿，是用人单位解除劳动合同或者裁员时给予员工的经济补偿，N是指经济补偿的时间，即多少个月，+1是指用人单位多补偿一个月工资。劳动者在用人单位工作每满一年，就支付一个月工资，关于N+1赔偿怎么算的问题，下面由华律网小编为你详细解答。
实习期上高速属于违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的行为，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。机动车驾驶人在实习期内不得驾驶公共汽车、营运客车或者执行任务的警车、消防车、救护车、工程救险车以及载有爆炸物品、易燃易爆化学物品、剧毒或者放射性等危险物品的机动车；驾驶的机动车不得牵引挂车。关于实习期上高速怎么处罚的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
依据劳动合同法的规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限和工资确定，工作满一年，支付一个月工资，6个月以上不满一年，按一个月支付，不满6个月，按半个月支付，工资按解除合同前12个月平均工资计算，最长不超过12个月。关于劳动法新规定辞退员工补偿标准的问题，下面由华律网小编为大家详细解答。
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失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。参加失业保险，缴费满1年以上并在停止缴纳失业保险后60天内进行失业登记的失业人员可以领取失业金。华律网小编整理了失业保险金领取条件标准、期限、每月多少钱、流程等内容，欢迎阅读。
日常工作生活中，工资发放是往往是大家关心的重要话题。而工资发放时有时候会领条来记录相关信息。而领条在其他工作事项中也经常被使用。作为物品或财务发放的相关凭证，难免会让人和收条等进行比较，同时也会有些相关疑问出现。比如领条是什么,领条怎么写,领条格式是怎样的,领条和收条有什么区别,领条有法律效力吗？对此，华律网小编为您整理了相关资料，供您查阅，希望可以帮助到您解决您的疑惑，也欢迎您直接来网站和律师进行沟通。
随着社会压力的增大，家庭暴力出现率逐年递增。家庭暴力的形式主要包括身体暴力、冷暴力、经济暴力、性暴力等，通常发生在有血缘、婚姻、收养关系生活在一起的家庭成员间。妇女和儿童是家庭暴力的主要受害者，有些中老年人、男性和残疾人也会成为家庭暴力的受害者。家庭暴力会造成死亡、重伤、轻伤、身体疼痛或精神痛苦。华律网小编提醒您遇到家庭暴力，一定要在24小时之内报警，保护自身安全。当家庭暴力已经成为日常时，就必须要果断向法院申请离婚，同时收集对方家庭暴力的证据，有利于在诉讼中请求对方赔偿。
取保候审是刑事强制措施中的一种，是指公检法对未被逮捕的犯罪嫌疑人、被告人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或者交纳保证金，并出具保证书，保证随传随到的一种强制措施。申请取保候审需要符合法律规定的条件和程序，递交取保候审申请书后，公检法根据案件的具体情况作出决定，再交由公安机关执行，涉及国家安全的案件由国家安全机关执行。同时取保候审有期限限制，公检法对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，届满必须解除。下面小编将为大家详细介绍取保候审相关知识，欢迎阅读。
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