我跟公司签订了合同，没有到期，我提出辞职，公司要求赔偿培训期间的费用我需要支付吗？
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我跟公司签订了合同，没有到期，我提出辞职，公司要求赔偿培训期间的费用，我需要支付吗？
报告编号：NO.20181212*****
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回复于 2018.12.12 11:50
我跟公司签订了合同，没有到期，我提出辞职，公司要求赔偿培训期间的费用，我需要支付吗？？？请评价我，加我帮助你维权。
回复于 2018.12.12 11:48
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违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定，一方当事人违约的，应向另一方支付的金钱。违约金的标准是金钱，但当事人也可以约定违约金的标的物为金钱以外的其他财产。违约金具有担保债务履行的功效，又具有惩罚违约人和补偿无过错一方当事人所受损失的效果
培训合同签订流程是先由员工签字，然后单位统一盖章。职工培训合同是即一方根据其企业发展对人才和专业知识的需求，要求另一方代为培养其所需要的专业人才(如英文翻译、预算人员、工长等)，双方为此而签订的协议。关于培训合同签订流程是怎样的的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
接到法院颁发的支付令时，如对于其中的内容不太认同的时候，当事人是有权可以提出异议的。在对法院颁发支付令提出异议的时候要进行申请，并且要写异议书。那么，支付令提出异议怎么写?华律网小编为你介绍具体的范本。支付令提出异议怎么写异议人：异议事项：
如果用人单位雇佣劳动者的，为了提高劳动者的工作能力，一般是会对劳动者进行职业培训的，如果考核不合格的，可以不予录用劳动者。公司在特定情况下是可以进行裁员的。那么，公司在培训期间会裁员吗?华律网小编整理了以下的内容，希望对您有所帮助。
导读：《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》，其中规定：“用人单位出资对职工进行各类技术培训，职工提出与单位解除劳动关系的，如果在试用期内，则用人单位不得要求劳动者支付该项培训费用。关于无培训协议员工是否需要支付培训费接下来就和华律网小编一起来看看。一、无培训协议员工是否需要支付培训费《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》规定：...
债权人请求债务人给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：(一)债权人与债务人没有其他债务纠纷的;(二)支付令能够送达债务人的。申请书应当写明请求给付金钱或者有价证券的数量和所根据的事实、证据。
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免费查看问题分析：关于佛山电话咨询需要哪些费用的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 1、法律咨询的费用因律师事务所、律师个人及咨询内容的不同而有所差异。 律师的收费方式可能基于小时计费，也可能根据咨询的复杂性和所需工作量来确定。 2、许多律师事务所和律师个人会提供免费的初步咨询服务，以便更好地了解您的法律需求，并判断是否需要进一步的专业服务。 如果您的法律问题需要更深入的分析或代理处理，他们可能会相应地收取费用。 3、当您需要法律咨询时，建议您主动联系当地的律师事务所或律师个人，详细了解他们的收费标准和服务内容。 在选择合适的律师时，除了考虑费用因素，还应关注他们的专业领域、经验积累、业界声誉等方面。 这将有助于您找到最适合您需求的法律服务提供者。
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