一家公司的法人代表兼执行董事可以去另一家公司应聘找工作吗
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
报告编号：NO.20181122*****
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查看完整报告发生劳动争议时，劳动者可以通过民间调解机构与公司调解，也可以向人力资源和社会保障局投诉，还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，如果对仲裁结果不服，劳动者可以向法院起诉，对一审结果不服还可以上诉。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第四条 发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
回复于 2024.01.29 17:07
没有竞业关系是可以的
回复于 2018.11.22 18:05
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无离职证明的，不影响劳动者到另一家用人单位上班。如果签订竞业限制协议的，不能违反协议。并且劳动者可要求用人单位出具解除劳动合同的证明。关于无离职证明可否去另一家公司上班的问题，下面由华律网小编为你详细解答。
用人单位要与劳动者签订劳动合同的，签订劳动合同后双方建立法律上的劳动关系，用人单位要保障劳动者的利益，那么未解除劳动合同签另一家公司是不是违法的？下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
【问题】我公司是一家房地产企业，拟用一宗住宅楼置换另一家工业企业的工业厂房，请问契税、营业税、土地增值税、企业所得税分别如何处理?【解答】1.契税：《中华人民共和国契税暂行条例》第一条规定，在中华人民共和国境内转移土地、房屋权属，承受的单位
依据我国公司法的规定，公司是属于法人组织，而法人的职权是由公司法定代表人行使的，而有些公司如果比较大型的，可以设立董事会，由一人担任董事长，那么法人代表就是董事长吗?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
合同到期公司不续签让转签另一家公司不合法。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。关于合同到期公司不续签让转签另一家公司是否合法的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
符合法定条件的在7天之内就能收到立案通知，比如经法院审查确认原告具有起诉的主体资格，有公司欠款不还的事实和理由及具体的诉讼请求等，当然不符合立案条件的法院也会在7天之内通知原告，关于欠款纠纷的起诉条件以及立案审查时间华律网小编在下文都有详细介绍。
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免费查看工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%;工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%。更多关于个税的相关内容跟着华律网小编一起来看看吧。
公民需要依法缴纳个人所得税，国家为了让广大群众享受更多优惠，明确子女教育、继续教育、大病医疗、普通住房贷款利息、住房租金、赡养老人支出6项专项附加扣除的具体范围和标准，使群众应纳税收入在减除基本费用标准的基础上，再享有教育、医疗、养老等多方面附加扣除。关于专项附加扣除包括哪些及其标准的问题，下面由华律网小编为大家详细解答。
公司法颁布于2005年，于2006年1月1日起正式实施；2024年又对原公司法做了修改，修订后的新公司法于2024年10月26日起正式实施。请大家阅读华律网小编所为大家带来的新公司法具体内容以及相关司法解释。
公司收购后的以前债权债务应当由存续的公司进行承继，双方另有约定除外。为了维护收购公司最大的合法权益，减少法律风险和经济损失，被收购公司的债务可以约定处理的。收购后应当进行工商变更登记，这样可以对抗善意第三人。关于公司收购后的以前债权债务怎么办理，大家和华律网小编一起来看看整理的相关内容吧。如果你正面临法律纠纷，情况复杂，想找专业律师协助处理的，请点击下方咨询按钮。
根据大额支付的有关规定，个人当日单笔或累计转账5万元或以上将会进入监控状态，负责监控的机构有银行、微信支付、支付宝等第三方支付机构。监控银行或第三方支付机构会通过系统来判断此次交易是否属于可疑交易。关于转账金额超过多少会被监控的问题，下面华律网小编为您详细解答。
资本公积是指企业在经营过程中由于接受捐赠、股本溢价以及法定财产重估增值等原因所形成的公积金。资本公积是指投资者或者他人投入到企业、所有权归属于投资者、并且投入金额上超过法定资本部分的资本。一、资本公积的含义资本公积是指小企业收到投资者出资额
对于法人代表与法定代表经常弄混淆，对于法人代表的具体事宜也不是很清楚，其中，法人代表是什么意思,法人代表证明书,法人代表变更.......等等含义，法人代表和法定代表人是两个不同的法律概念。我们可以知道，法人代表一般是指根据法人的内部规定担任某一职务或由法定代表人指派代表法人对外依法行使民事权利和义务的人，它不是一个独立的法律概念。具体是如何的，跟着华律网小编一起看看吧。
代理的含义是说，代理人以被代理人的名义，在代理权限内与第三人实施民事行为，其法律后果直接由被代理人承受的民事法律制度。包含表见代理,表见代理的构成要件,委托代理合同，代理人委托书，诉讼代理规定，代理人的规定，代理词的内容，无权代理与表见代理的区别，...法律常识。代理主要是实施民事法律行为。被代理人对代理人的行为承担民事责任。代理在法律层面上是有直接规定的，代理是介入了第三人的因素，所以，代理的责任承担也是属于相对比较复杂的，跟着华律网小编一起看看吧。
执行董事是公司事务中的一项管理职位，对公司的运营发展也承担着相应责任。而执行董事在日常工作生活中的各项权限也难免和其他其他职务相比较。对此，公司法也明确规定其职责权限和任职要求。而执行董事的产生也需经过相关的法定程序。那法律上执行董事是什么意思,执行董事和董事长的区别,执行董事和总经理谁大,执行董事与非执行董事的区别,执行董事的产生方式是什么？华律网小编为您整理了相关资料，供您查阅，希望可以帮助到您解决您的疑惑，也欢迎您直接来网站和律师进行沟通。
所谓的代位权是指债务人怠于行使其到期债权，对债权人造成损害的，债权人可以向人民法院请求以自己的名义代位行使债务人的债权。但该债权专属于债务人自身的除外。代位权的行使范围以债权人的债权为限。债权人行使代位权的必要费用，由债务人负担。通俗的来讲，C欠B钱，B欠A钱，也就是A对B享有债权，B对C享有债权，那么在B不还钱给A或者是B无法偿还A，那么A可以直接越过B，让C还钱，这就是代位权。其实质就是A代替B对C享有债权。本专题主要介绍代位权的行使、代位权诉讼费用等知识，欢迎阅读！
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