我在XXX上班5年了最近因为在单位积分就被解雇了积分也不多就是次数有些多我们该怎么办
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
你好，我在XXX上班5年了，最近因为在单位积分就被解雇了，积分也不多就是次数有些多，单位虽有让我们签过不能私自积分的单子，最后发现了还让我们写了陈述书，最后单位还是要解除我，我觉得这样不公平，麻烦您给说说这样合理吗，我们该怎么办
报告编号：NO.20181117*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告如果对单位的解雇不认可 申请劳动仲裁 主张
回复于 2018.11.17 16:29
通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。
更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
回复于 2018.11.17 13:23
需看具体情况以及相关证据的，可以申请劳动仲裁。
回复于 2018.11.17 14:03
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