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上班途中出的交通事故 对方全责

130 ******** 上海-浦东新区 2018-11-15 14:57 交通事故

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

上班途中出的交通事故 对方全责

报告编号:NO.20181115*****

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    工伤,交通事故赔偿

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    熊普军 合伙人律师

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    咨询电话:13761572180

    你好,可以申报工伤,同时还可以要求车主赔偿

    回复于 2018.11.15 16:05

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    曾令娟 专职律师

    帮助人数:36933

    咨询电话:15000084680

    你好,可以要求赔偿。

    回复于 2018.11.15 16:04

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    张建生 专职律师

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    咨询电话:13311783016

    可以主张交通事故赔偿,并同时申请工伤认定,主张工伤赔偿。

    回复于 2018.11.15 15:42

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    青浦律企帮律师 合伙人律师

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    你好,具体什么情况呢?可以委托律师处理。

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    上海市华荣律师事务所

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    诉求

    回复于 2018.11.15 15:20

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    具体需要咨询什么

    回复于 2018.11.15 15:18

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    法律顾问团队

    帮助人数:1568144

    职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤,但须同时具备以下条件:
    第一,必须是在上下班的规定时间发生的交通事故第二,必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故第三,必须是本人不是全部责任或者不是主要责任第四,必须是因机动车而引起的道路交通事故。根据《工伤保险条例》的规定,职工有七种情形之一,应认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的(四)患职业病的(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一) 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的(二) 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的(三) 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的(四) 患职业病的(五) 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的(六) 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的(七) 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

    回复于 2020.05.08 19:29

  • 法律顾问

    帮助人数:3504902

    人身侵权、工伤双重赔付

    回复于 2018.11.15 15:37

  • 王锦秀 专职律师

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    你想问什么

    回复于 2018.11.16 08:49

  • 徐传富 专职律师

    帮助人数:14944

    可以报工伤

    回复于 2018.11.15 21:16

  • 曾帅 专职律师

    帮助人数:35322

    你好,这个是可以认定工伤的,先进行工伤认定

    回复于 2018.11.15 16:31

  • 董兵 专职律师

    帮助人数:2832

    可以主张赔偿并认定工伤

    回复于 2018.11.15 16:08

  • 俞超强

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    全部损失可以要求对方承担

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  • 王玉龙 专职律师

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    可以申请工伤

    回复于 2018.11.15 15:31

  • 岳启明律师团队 主任律师

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    可以和司机与保险公司协商,可收集材料,起诉赔偿

    回复于 2018.11.15 15:23

  • 瞿俊杰 合伙人律师

    帮助人数:18858

    这个是工伤和侵权了,可以要求赔偿

    回复于 2018.11.15 15:20

  • 翟方进 合伙人律师

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    1.属于工伤,可以要求单位申报工伤。2、同时起诉交通事故责任方要求赔偿医疗费等损失。

    回复于 2018.11.15 15:19

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