律师是这样的我是受伤了的,但是我的合同以满,厂里不在给我续签。
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查看完整报告合同到期厂里不续签合同可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁进行索赔。劳动者可以要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。下面是华律网小编整理的有关合同到期厂里不续签合同,怎么索赔问题的解答,希望对你有帮助。
在厂里上班受伤厂里应该承担赔偿有:医疗费用、住院伙食补助费、护理费用、伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、 一次性工伤医疗补助金等。如果有需要的话,小编推荐上华律网咨询。下面是华律网小编整理的有关在厂里上班受伤厂里该怎么赔偿问题的解答,希望对你有帮助。
劳动合同到期不续签,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。关于劳动合同满后不续签有没有补偿的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
依据我国劳动合同法的规定,用人单位与劳动者建立劳动关系后,要签订劳动合同,劳动合同要载明合同的期限,合同期满后可以续签合同,那么不续签合同满4年补偿多少月工资?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
劳动者受到人身损害后,如果想获得工伤保险的赔偿,可以向有关的机构申请工伤认定。工伤认定可以由用人单位提出,也可以由劳动者及其亲属提出。工伤认定的法律依据是工伤管理条例,那么放假在厂受伤算工伤吗下面由华律网小编为读者进行解答。
用人单位与劳动者签订劳动合同时,可以约定劳动合同的期限,劳动合同到期后就终止,那么,合同到期工作满两年不续签怎么补偿呢?下面由华律网小编为读者进行的解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
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