公司长期拖欠员工工资,员工提出辞职,可老板却不给结算工资怎么办?
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
公司长期拖欠员工工资,员工提出辞职,可老板却不给结算工资怎么办?
【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告《工资支付暂行规定》中就员工辞职之后工资结算问题作出了相应的规定。其中,就要求双方在解除或者终止劳动合同的时候,用人单位就应当一次性支付员工的工资,并且工资只能是以法定货币的形式支付。当然,从实践中的情况来看,其实多数时候单位支付辞职员工的工资,往往还是在单位正常应当支付工资的期间才会支付。接下来跟华律网小编一起来看看。一、试用期提出辞职怎么结算工资劳动部《工资支付暂...
一、如果你是给用人单位工作:1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨自己的工资报酬。二、如果你是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。下面跟华律网小编一起来看看吧。一、老板拖欠辞职员工工资怎么办(一)如果你是给用人单位工作,有三个途径可以要求...
一、如果你是给用人单位工作:1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨自己的工资报酬。二、如果你是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。下面跟华律网小编一起来看看吧。一、老板拖欠辞职员工工资怎么办(一)如果你是给用人单位工作,有三个途径可以要求...
现在我国的许多大城市都面临着外来务工人口的不断增多,他们给城市经济注入了新的活力的同时同样也给城市管理的方方面面都带来了很大的压力,比如我们经常能够听到的恶意拖欠工人工资的情况,那么是不是公司只要破产员工就无法得到工资呢?华律网小编整理了相关的内容,希望对您有帮助。
在生活中有不少的老板会去克扣员工的工资,比如员工上班迟到了扣工资,员工工作开小差扣工资等等劳动者的工资被老板克扣之后变少了,心情肯定是会变得非常差了,那么,老板扣员工工资合法吗?听一听华律网小编给出的详细讲解。老板扣员工工资合法吗老板无权随
工资是劳动者通过自己努力付出换取的劳动报酬,任何单位任何人都不可以随意剥夺劳动者获取劳动报酬的权利,但是,在实际生活中,我们有时也难免会遇到老板拖欠员工工资情况,我们应该如何应对呢?华律网小编马上为大家支招。在本文内容中我们对老板拖欠员工工资怎么办进行了解答,希望能够回答您的问题。老板拖欠员工工资怎么办工资是劳动者通过自己努力付出换取的劳动报酬,任何单位任何人都不可以...
“回答很详细,也很耐心,以后要是有需要的话,我还会咨询的,非常感谢”
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