公司以重组、架构变更为由,调整岗位并且降薪(岗位和我的专业完全不符。以我无该岗位经验公司这样做合法吗?
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
公司以重组、架构变更为由,调整岗位并且降薪(岗位和我的专业完全不符。以我无该岗位经验,属于新人为由降薪或同岗同酬为由降薪)。公司这样做合法吗?谢谢!
【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告尊敬的咨询者,您好,根据你向我咨询的问题,若与单位发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
我们在找工作的时候会遇到许许多多的情况,其中入职后发现岗位不符算是一个比较常见的状况,我们签订合同之后公司就觉得我们是任由他们摆布的,他们就可以随意安排。其实不然,那么入职后发现岗位不符如何维权?下面华律网小编整理了以下内容为您解答,希望对您有所帮助。
工伤在发生后会对员工的身体健康还有劳动能力有一定的影响,有的员工在出现了工伤后,其实已经恢复了也不能继续从事以前的岗位,这个时候就涉及到调岗了。华律网小编通过你的问题带来了以下的法律知识,希望对你有帮助。
会计岗位跑外时(税金会计)对每月国、地税正常应去办的经常性业务做一个笔记,理顺每月正常业务,临时性业务有个记录,做完后也要有个标记。正常业务每月都看一下笔记,这样防止漏项。认证专用发票或运费发票时自己每月弄一张纸,每次认证通过的发票份数都写到纸上,月低与主管税务机关清单核对(份数与可抵扣税额),也便于随时统计已认证份数。说说认证吧,增值税一般纳税人,现在都是在发票开具
直播卖货买的东西和宣传完全不符,对方不退款的,可以协商对方退款,如果协商不成的话,可以请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解。
对于“金税工程”的整体架构如何的内容,最近很多人很困惑,一直在咨询小编,今天华律网小编针对该问题,梳理了以下内容,希望可以帮您答疑解惑。
约架涉嫌构成聚众斗殴罪。惩罚首要分子和积极参加者,即首要分子和积极参加者要承担刑事责任。民事责任适用混合过错责任,即均承担赔偿责任。下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,华律网小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。
公司变更劳动合同能降薪吗?
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