就是我已经在公司工作快一年了老板一直不给买社保也不给签合同这种情况我应该怎么处理
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
你好，就是我已经在公司工作快一年了，老板一直不给买社保，也不给签合同，现在我提出离职又各方刁难，这种情况我应该怎么处理
报告编号：NO.20180919*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告搜集劳动关系相关证据，向对方主张双倍工资差额及经济补偿金，可委托律师全权处理
回复于 2018.09.19 13:07
您好，可以申请劳动仲裁维权。
回复于 2018.09.19 11:41
你好，是可以要求双倍工资的
回复于 2018.09.19 11:23
你好 可以要求赔偿
回复于 2018.09.19 10:57
申请劳动仲裁主张双倍工资差额以及经济补偿金
回复于 2018.09.19 13:35
可以委托律师代理，公司赔偿应该比较多的
回复于 2018.09.19 13:16
1.针对没买社保，建议直接去社保局劳动监察大队投诉。
2.针对没签劳动合同，建议收集证据去走劳动仲裁。
回复于 2018.09.19 11:17
你好，正式员工需要提前三十天向公司提出申请，非正式员工需提前三日提出离职申请。如果公司克扣工资可以向劳动局仲裁。
回复于 2018.09.19 10:41
建议及时申请劳动仲裁，主张双倍工资赔偿
回复于 2018.09.19 10:40
你好。可以要求赔偿
回复于 2018.09.19 10:39
找劳动部门投诉
回复于 2018.09.19 10:36
建议可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
回复于 2018.09.19 10:35
可以投诉的
回复于 2018.09.19 10:35
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