我原来的单位一直给我交着养老保险单位效益不好鼓励员工创业现在能否让这家公司给予一定补助，
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
我想咨询一下，我原来的单位一直给我交着养老保险，单位效益不好，鼓励员工创业，单位继续给交养老保险，我现在在另外一家公司上班，就没有交养老保险（一个人只能交一个），现在能否让这家公司给予一定补助，
报告编号：NO.20180617*****
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我们知道人们在找工作的时候也是会在意公司的发展前景的，因为和自己的工作有关系，但是很多时候公司如果发展不好就会辞退员工，那样的话应该怎样支付赔偿呢?下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
我们知道，在员工与用人单位签订的劳动合同中，会对工资、工时进行约定，工资是劳动者的基本保障，一般不得变更。那么，单位称效益不好降工资怎么办呢?今天，华律网小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。单位称效益不好降工资怎么办按法律规定
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当公司经营不景气的时候，很多公司为了降低成本又出于考虑到裁员的成本比较大，往往会单方调整劳动者的工作岗位，降低劳动者的工资，迫使劳动者主动提出辞职，从而规避支付解除劳动合同经济补偿金。那么，公司效益不好要调岗降薪有没有赔偿呢？遇到这种情况劳动者应该怎么办呢？今天，华律网小编就整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。
用人单位要一定的情形下是可以裁员的，而近年来经济下行的压力是非常大的，造成很多企业出现经营困难的情形，那么因单位效益不好,解除劳动合同是不是否违法的？下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
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发生交通事故后，需要对当事人之间的责任进行划分，划分出全部责任、主要责任和次要责任。如果双方都有责任的，有主要责任和次要责任之分。那么，主要责任和次要责任怎么赔偿,赔偿范围有哪些呢?下面，华律网小编详细为您介绍。一般主次责任是三七开，即主要
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汽车检车年限规定：新车在六年之内免检，每两年需要领取一次检验标志。六年之后，每年年检一次，超过15年的，每六个月检验一次。其他的车辆则根据相应的规定进行年检。关于汽车检车年限有哪些规定的问题，下面由华律网小编为您详细解答。
所谓的代位权是指债务人怠于行使其到期债权，对债权人造成损害的，债权人可以向人民法院请求以自己的名义代位行使债务人的债权。但该债权专属于债务人自身的除外。代位权的行使范围以债权人的债权为限。债权人行使代位权的必要费用，由债务人负担。通俗的来讲，C欠B钱，B欠A钱，也就是A对B享有债权，B对C享有债权，那么在B不还钱给A或者是B无法偿还A，那么A可以直接越过B，让C还钱，这就是代位权。其实质就是A代替B对C享有债权。本专题主要介绍代位权的行使、代位权诉讼费用等知识，欢迎阅读！
国家助学贷款是党中央、国务院在社会主义市场经济条件下，利用金融手段完善我国普通高校资助政策体系，加大对普通高校贫困家庭学生资助力度所采取的一项重大措施。主要贷款形式：国家助学贷款;生源地信用助学贷款;高校利用国家财政资金对学生办理的无息借款;一般性商业助学贷款。《关于完善国家助学贷款政策的若干意见》将贷款最长期限从14年延长至20年，还本宽限期从2年延长至3年整，学生在读期间贷款利息由财政全额补贴。下面华律网小编整理了相关知识为您解答。
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继承分为本位继承与代位继承，其中代位继承是法定继承中的一种比较特殊的情况，它是指被继承人的本位继承子女在被继承人之前就已经死亡了，因此本位继承的子女或其他晚辈直系血亲代替其继承被继承人的遗产。关于代位继承大家一定有一些疑惑，如代位继承与转继承的区别有哪些？代位继承适用的范围是什么？代位继承的条件是什么等问题，接下来华律网小编就将结合代位继承案例及其他知识为大家详细介绍代位继承，欢迎大家浏览！希望可以帮助到您解决疑惑。
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