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签定了劳动合同,且有违约金,目前在试用期,如果解除合同,要赔付违约金么

签定了劳动合同,且有违约金,目前在试用期,如果解除合同,要赔付违约金么

咨询编号:15250225|联系手机:182***|江苏-南京|2018-06-13 21:44|4 位律师回复

律师回答

吕金艳律师

  • 地区:江苏-南京
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您好,试用期没有专项培训的,一般提前三天通知。

2018-06-13 21:54

0

范丽娟律师

  • 地区:江苏-南京
  • 咨询电话:18751989626
  • 帮助网友:3111 次
  • 点赞人数:1 人

您好,只有违反服务期约定和竞业限制条款才需要赔钱。

2018-06-13 21:56

0

朱正洪律师

  • 地区:江苏-南京
  • 咨询电话:18705173692
  • 帮助网友:26353 次
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无需

2018-06-13 22:50

0

郭海滨律师

  • 地区:江苏-南京
  • 咨询电话:13776685160
  • 帮助网友:89569 次
  • 点赞人数:739 人

不存在什么违约金

2018-06-14 09:41

0

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