劳动纠纷事件
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
您好:我是娱乐公司的保安!在这个公司工作快满二年了!因为导玩冤枉我在币柜里拿币,心里有气踢了他一脚.公司要求我道歉了的!可是他们的主管死咬着说我打了他的人!主管并辞职要求要给个说法?因为这个主管是娱乐总监介绍来的人!上面给店总下压力!将我劝退了!我们这签的合同都是眼子!应该是一人一份的!可是合同全被公司拿走! 作为这次我的劝退处理请问我该如何按劳动法维护我的利益!公司有个政策满一年的有年终双薪!我快满二年了!过年本可以多拿二个月工资的!现在没指望了。。。。
【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告根据相关法律规定,只要双方签订了有效的合同条约,那合同就具有法律效力,而且双方的权益是受到法律保护的,当发生合同纠纷的时候,法院可以根据合同的签订的内容,来进行审理。那么如何处理旅游合同纠纷侵权事件,下面华律网的小编为您整理了相关内容,来为
在现实生活中很多民事纠纷会造成打架斗殴的出现,而打架斗殴有可能造成当事人出现人身损害,严重的甚至会造成当事人重伤,造成重伤是属于犯罪的行为,那么民事纠纷打人致人重伤事件怎么起诉?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
律师在房屋出现纠纷时,可以根据具体的房产纠纷案件进行办理。房地产纠纷是指公民、法人或其它组织之间及他们相互之间基于房屋和土地的权利义务所发生的争议。具体而言,是指关于房屋和土地的所有权、经营管理权和使用权等权益的争议。关于“松江房产纠纷律师都办理哪些事件”的问题,接下来跟华律网小编一起来看看吧。一、松江房产纠纷律师都办理哪些事件按其法律性质可分为民事性质的房地产纠纷和...
如果是经济纠纷的,属于民事领域,可以向法院起诉对方履行债务。但是有的人可能一时冲动,因经济纠纷发生暴力事件。那么,经济纠纷导致的暴力事件可以报警吗?今天,华律网小编整理了以下内容为您答疑解惑,希望对您有所帮助。
如何处理劳动者擅自离职劳动者擅自离职是指其未向用人单位提出口头或书面辞职报告,而随意离开所在单位及其所担任的工作职务或岗位的违法违约行为。如何处理劳动者擅自离职事件?下面华律网小编整理了以下内容为您解答,希望对您有所帮助。
刑法中的无罪过事件有哪些?刑法第16条规定:“行为在客观上虽然造成了损害结果,但是,不是出于故意或过失,而是由于不能抗拒或者不能预见的原因所引起的,不认为是犯罪。”这就是说,一个人的行为造成了危害结果,但经过调查以后证明,他既没有犯罪的故意
劳动合同纠纷是民事纠纷吗
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