因工死亡,工伤保险赔付后,用人单位还应赔付哪些款项
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
因企业安排出差,中途意外致死。单位承认是工伤,工伤保险已赔偿。请问企业单位应如何赔偿?谢谢 问题补充: 现在工伤认定正在进行,还没有结果。可否和单位协商由单位先于赔偿。
【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告工亡补助金是职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。所称因工死亡职工供养亲属,是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。关于员工死亡单位先行赔付其工亡补助金如何归属的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
我们知道职工在单位上班的时候,特别是一些高危行业,单位一般都是有为职工购买工伤保险的。那么在用人单位工伤赔付方面比例是怎样的呢?下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容,供大家参考学习,希望对于大家有帮助。
员工因工作而死亡,因为有给他购买工伤的关系,社保局也对其家属进行了赔偿。员工家属拿到了赔偿之后,认为公司也需要为此而承担相应的赔偿责任。那么,员工工伤死亡社保赔付后,公司还需赔付吗?华律网小编给出下面意见。
认定因公死亡与因工死亡的办法:因公死亡是指有公务人员身份的人因执行公务而死亡;因工死亡是指职工在企事业等组织中就职时,因工作原因死亡,或者在履行工作职责时,受到暴力或者交通等事故伤害而死亡。关于因公死亡与因工死亡怎么认定的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
很多的员工会因为很多的事件导致一系列的伤害,那么对于很多的人因公死亡又是该如何认定?以及因工死亡与因公死亡又有什么样的区别?那么接下来就由华律网小编对于这方面的知识进行具体的介绍,希望大家对于这方面可以有所了解。
在现在随着人们生活水平的提高,越来越关注于自己的未来投资保险行业得到了非常快速的发展, 比如如果投资保了交通事故方面保险的在发生交通事故之后,就可以有相应的赔付,那么交通事故保险赔付后司机还应补偿吗?华律网小编整理了相关的内容,希望对您有帮助。
离职补偿n+3指的是劳动者在本单位工作的年限,再额外加上3个月的工资。我国法律规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。关于离职补偿n加三怎么算大的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
工龄40年与39年区别是劳动者在退休时能得到的退休金不同,因为根据《社会保险法》,基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。关于工龄40年与39年区别的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
N+1赔偿,是用人单位解除劳动合同或者裁员时给予员工的经济补偿,N是指经济补偿的时间,即多少个月,+1是指用人单位多补偿一个月工资。劳动者在用人单位工作每满一年,就支付一个月工资,关于N+1赔偿怎么算的问题,下面由华律网小编为你详细解答。
实习期上高速属于违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的行为,处警告或者二十元以上二百元以下罚款。机动车驾驶人在实习期内不得驾驶公共汽车、营运客车或者执行任务的警车、消防车、救护车、工程救险车以及载有爆炸物品、易燃易爆化学物品、剧毒或者放射性等危险物品的机动车;驾驶的机动车不得牵引挂车。关于实习期上高速怎么处罚的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
依据劳动合同法的规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限和工资确定,工作满一年,支付一个月工资,6个月以上不满一年,按一个月支付,不满6个月,按半个月支付,工资按解除合同前12个月平均工资计算,最长不超过12个月。关于劳动法新规定辞退员工补偿标准的问题,下面由华律网小编为大家详细解答。
关于单位辞退无固定期限员工怎么补偿,下面华律网小编带领大家一起来了解下。希望能够帮助到大家。一、单位辞退无固定期限员工怎么补偿?1、如用人单位按《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定,辞退无固定期限劳动合同工,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳...
如今国家越来越发达,与外国的经济往来就非常密切更是不可或缺的,很多有能力的人就开始进行国际间的贸易,这会有很大收入,但是也存在一定风险。提单一般是在国际运输贸易中所需要的一种凭证,这一凭证很重要。提单的种类很多,比如记名提单,清洁提单。而提单号的查询,提单需要的材料以及提单的作用都是商人们需要了解的。下面就由华律网的小编为大家带来相关知识,为您答疑解惑。
工伤死亡赔偿是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。我国《工伤保险条例》第三十九条规定:职工因工死亡,其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。那么这些工伤死亡赔偿补助金与抚恤金是按照什么标准进行赔偿的?全国各地工伤死亡赔偿标准具体数额是多少?工伤死亡赔偿协议书应该怎么写?下面华律网小编将为大家提供全国各地工伤死亡赔偿标准,欢迎阅读了解详情!
所谓的代位权是指债务人怠于行使其到期债权,对债权人造成损害的,债权人可以向人民法院请求以自己的名义代位行使债务人的债权。但该债权专属于债务人自身的除外。代位权的行使范围以债权人的债权为限。债权人行使代位权的必要费用,由债务人负担。通俗的来讲,C欠B钱,B欠A钱,也就是A对B享有债权,B对C享有债权,那么在B不还钱给A或者是B无法偿还A,那么A可以直接越过B,让C还钱,这就是代位权。其实质就是A代替B对C享有债权。本专题主要介绍代位权的行使、代位权诉讼费用等知识,欢迎阅读!
所谓婚后财产,顾名思义是指男女双方在结婚后所获得的各种财产,但是,我们并不能说婚后财产都是夫妻共同财产。婚后财产是否属于夫妻共同财产,还要取决于夫妻间的约定及法律的规定。那么,您是否知道婚前婚后财产如何界定?婚前买的房子婚后算共同财产吗?婚后买房属于共同财产吗?婚后财产公证如何办理?婚后财产离婚怎么分?华律网小编在本专题为您整理了关于婚后财产的知识,欢迎阅读了解!